Teamlead Modern Workplace

Du prägst, wie Arbeit jeden Tag funktioniert.Stell dir vor: Deine Entscheidungen bestimmen, wie Tausende Mitarbeitende täglich arbeiten, kommunizieren und zusammenarbeiten. Genau das ist dein Impact in dieser Rolle. Als Teamlead Modern Workplace gestaltest du nicht einfach IT – du formst das digitale Arbeitsumfeld unserer gesamten Organisation. Du machst Arbeit einfacher, effizienter und vernetzter. Ob Meeting, Chat, Laptop oder Collaboration-Tool – du und dein Team sorgt dafür, dass alles zuverlässig funktioniert und optimal zusammenspielt.

So gestaltest du Gesundheit mit

• Du führst dein Team von rund 12 Spezialist*innen mit Klarheit und Vertrauen
• Du entwickelst Menschen weiter und schaffst ein Umfeld, in dem Leistung und Innovation zusammengehören
• Du verantwortest unsere gesamte Modern Workplace Plattform – vom Windows Laptop über M365 bis hin zu Telefonie und hybriden Arbeitsumgebungen
• Du treibst die Transformation in Richtung Cloud, Standardisierung und Automatisierung
• Du entwickelst Collaboration so weiter, dass sie wirklich gelebt wird – nicht nur technisch, sondern im Alltag
• Du bringst Zukunftsthemen wie Copilot, KI und neue Arbeitsformen aktiv in die Organisation
• Du stellst sicher, dass Security-, Compliance- und Governance-Anforderungen eingehalten werden
• Du baust nachhaltige, strategische Partnerschaften auf und arbeitest mit starken Partnern wie Microsoft und weiteren Providern

Das zeichnet dich aus

• Informatikstudium oder vergleichbare Erfahrung
• Erfahrung in der Führung von Teams und in Transformationen
• Mehrjährige Erfahrung im Modern Workplace Umfeld (z.B. Windows Device Staging, M365, Collaboration, Cloud) ist zwingend
• Know-how in IT-Betrieb, Service Management (z. B. ITIL) und Plattform-Entwicklung
• Strategisches Denken und unternehmerischer Blick
• Fähigkeit, komplexe Themen verständlich und überzeugend zu vermitteln
• Dein Deutsch ist verhandlungssicher und auch auf Englisch kommunizierst du sicher

Warum SWICA

• Wir bauen auf Menschlichkeit. Darum stellen wir in unserem Arbeitsalltag Offenheit, Respekt und Vertrauen ins Zentrum. Dabei packen wir an, übernehmen Verantwortung und denken in Lösungen – zusammen, für unsere Kundinnen und Kunden. Auch deshalb sind wir seit vielen Jahren die Nummer 1 in der Kundenzufriedenheit.
• Wir vertrauen dir und geben dir Raum. Mit Jahresarbeitszeit, mindestens 5 Wochen Ferien und auf Wunsch auch Ferienzukauf. Mit Teilzeitmodellen und grosszügigem Home Office im Rahmen der Möglichkeiten der Stelle gestaltest du deinen Alltag weitgehend flexibel.
• Wir schätzen und honorieren deine Arbeit – mit einem marktgerechten Lohn, bis zu 1500 Franken Jahrespauschale für persönliche Wünsche und einer grosszügigen Beteiligung an der Grund- und Zusatzversicherung für dich und deine Familie.
• Wir bieten dir Perspektiven. Mit einem grosszügigen Weiterbildungsreglement unterstützen wir deine berufliche und persönliche Entwicklung – für deine heutige Rolle und für deine Ziele von morgen.
• Weil Gesundheit alles ist. Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und regionenspezifischen Angeboten kümmern wir uns um dein Wohlbefinden. Und falls es doch anders kommt: 100% Nettolohn-Fortzahlung.
• Wir denken langfristig. Mit drei Sparplänen, pensumsabhängigem Koordinationsabzug und Leistungen deutlich über dem gesetzlichen Minimum sorgst du gut für deine Zukunft vor.