Data & AI Platform Engineer (m/w/d)
10 Tage altAngaben zum Job
| Firma | Hint AG |
| Kategorie | IT, Ingenieurswesen | Pensum | 100% |
| Lohn (geschätzt) | CHF 88'000 – 112'000 / Jahr |
| Benefits | Flexible Arbeitszeiten |
| Einsatzort | Lenzburg |
Job-Inhalt
Gesundheitswesen sicher digitalisiert
Wir decken die ICT-Bedürfnisse der Schweizer Spitäler, Heime und Praxen ab, sodass sich diese voll und ganz auf ihre Arbeit konzentrieren können.
Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Application Services suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Data & AI Platform Engineer
Gestalte mit uns die Datenplattformen des Gesundheitswesens von morgen. HINT entwickelt sich zum Healthcare Digital Orchestrator und baut moderne Daten-, Integrations- und AI-Plattformen für Gesundheitsorganisationen in der Schweiz auf. Wir suchen eine Persönlichkeit, die moderne Datenplattformen, Datenarchitekturen und Data-Governance-Themen nicht nur kennt, sondern aktiv mitgestalten will.
Deine Aufgaben
- Aufbau und Weiterentwicklung moderner Datenplattformen und Data Pipelines
- Entwicklung von Data-Lake-, Lakehouse- und Analytics-Architekturen
- Integration, Strukturierung und Governance von Daten aus unterschiedlichen Quellen
- Mitarbeit an AI-, Reporting- und Automatisierungsplattformen
- Sicherstellung von Datenqualität, Datenmodellierung und Datenverfügbarkeit
- Zusammenarbeit mit AI-, Plattform-, Architektur- und Application-Teams
- Evaluierung und Einführung moderner Daten- und Integrationslösungen
Dein Profil
- Erfahrung im Bereich Data Engineering, Data Platforms oder AI-nahen Technologien
- Sehr gute Kenntnisse in SQL sowie modernen Datenarchitekturen
- Erfahrung mit APIs, ETL-/ELT-Pipelines und Cloud-Architekturen
- Verständnis für Data Governance, Data Quality und moderne Plattformkonzepte
- Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
Deine Vorteile
- Eine sinnstiftende Arbeit in einem kollegialen Team
- Die Möglichkeit Erfahrungen und Knowhow wirkungsvoll einzubringen
- Mitarbeit in einem gesund wachsenden Unternehmen
- Moderne Anstellungsbedingungen mit flexibler Planung der beruflichen Vorsorge
- Gleitzeiten, um Berufliches und Privates aufeinander abzustimmen
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