Kanton Appenzell Ausserrhoden

Leiterin / Leiter Amt für Gesundheit

Heute

Angaben zum Job

Kanton Appenzell Ausserrhoden
Firma Kanton Appenzell Ausserrhoden
Kategorie Medizin / Pflege, Öffentliche Verwaltung
Pensum 100%
Lohn (geschätzt) CHF 88'000 – 112'000 / Jahr
Einsatzort Herisau

Job-Inhalt

Appenzell Ausserrhoden wird aufgrund seines vielfältigen Angebots häufig als Gesundheitskanton bezeichnet. Die Aufgaben des kantonalen Amts für Gesundheit gestalten sich daher vielfältig und herausfordernd. Das Departement Gesundheit und Soziales sucht für diese interessante Tätigkeit nach Vereinbarung eine initiative, umsetzungsstarke und erfahrene Führungspersönlichkeit als
In dieser Funktion stellen Sie zusammen mit Ihrem Team den Vollzug der gesetzlichen Vorgaben des Bundes in den Bereichen Gesundheitsversorgung, Spitalplanung, Gesundheitsschutz, Gesundheitsförderung und Prävention sicher.

Ihre Aufgaben

  • Leitung des Amts für Gesundheit mit drei Abteilungen und rund 18 Mitarbeitenden
  • Personelle, organisatorische und finanzielle Führung des Amts
  • Strategische Planung der Gesundheitsversorgung für die Kantonsbevölkerung
  • Sicherstellung und Controlling der Gesundheitsversorgung im ambulanten und stationären Bereich (ohne Pflegeheime und Spitex)
  • Vorbereitung von Geschäften und Vernehmlassungen für den Departementsvorsteher und den Regierungsrat
  • Verantwortung für die gesundheitspolizeiliche Aufsicht über ambulante und stationäre Leistungserbringer
  • Pflege von interkantonalen und nationalen Netzwerken und Kooperationen, Einsitz in diversen Gremien

Ihr Profil

  • Universitätsabschluss in Staats-, Rechts-, Wirtschafts- oder medizinischen Wissenschaften oder vergleichbare Ausbildung mit fachspezifischer Vertiefung im Gesundheitswesen
  • Ausgeprägte Führungskompetenzen und einige Jahre Führungserfahrung
  • Kenntnisse und Erfahrungen im Aufgabengebiet, Vertrautheit mit Abläufen der öffentlichen Verwaltung
  • Rasche Auffassungsgabe und strategisch-konzeptionelle Umsetzungsfähigkeiten
  • Souveränes und stufengerechtes Auftreten, sicheres Verhandlungsgeschick
  • Gutes Selbstmanagement, belastbar und konfliktfähig

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