Seniorenbetreuung & Langzeitpflege

Jobs bei den 10 grössten Seniorenbetreuungs-Arbeitgebern der Schweiz

521 offene Stellen bei den 10 grössten Arbeitgebern in der Seniorenbetreuung und Langzeitpflege. Die Schweiz zählt über 1'500 Alters- und Pflegeheime und beschäftigt rund 160'000 Personen in der stationären Langzeitpflege.

ZURZACH Care

Bad Zurzach
152 Stellen
Jobs ansehen

Senevita

Muri bei Bern
112 Stellen
Jobs ansehen

Tertianum

Zürich
69 Stellen
Jobs ansehen

Domicil Bern

Bern
52 Stellen
Jobs ansehen

Dovida

Bern
31 Stellen
Jobs ansehen

Siloah

Gümligen
31 Stellen
Jobs ansehen

Bethesda

Zürich
28 Stellen
Jobs ansehen

Bürgerspital Basel

Basel
18 Stellen
Jobs ansehen

Spitex Zürich

Zürich
16 Stellen
Jobs ansehen

Viva Luzern

Luzern
12 Stellen
Jobs ansehen

Seniorenbetreuung in der Schweiz — eine Branche mit Zukunft

Die Schweizer Bevölkerung altert: Bis 2050 wird jede vierte Person über 65 Jahre alt sein. Die Nachfrage nach qualifiziertem Personal in der Seniorenbetreuung und Langzeitpflege wächst entsprechend. Rund 160'000 Personen arbeiten heute in der stationären Langzeitpflege — in Pflegezentren, Alterswohnungen, Spitex-Organisationen und spezialisierten Einrichtungen.

Von der Spitex bis zum Pflegezentrum

Die zehn grössten Arbeitgeber auf dieser Seite decken das gesamte Spektrum ab: Senevita (Teil der Emeis-Gruppe) und Tertianum betreiben jeweils über 60 Standorte in der ganzen Schweiz. ZURZACH Care ist auf Rehabilitation spezialisiert, Domicil Bern und Bethesda betreuen Bewohnende in regionalen Pflegezentren. Dovida (ehemals Home Instead) bietet ambulante Betreuung zu Hause, und Spitex Zürich ist die grösste kommunale Spitex-Organisation der Schweiz.

Vielfältige Berufsbilder

Die Seniorenbetreuung bietet weit mehr als klassische Pflegeberufe. Neben Pflegefachpersonen HF/FH und Fachpersonen Gesundheit (FaGe) werden auch Fachkräfte in Ergotherapie, Physiotherapie, Sozialpädagogik, Alltagsgestaltung, Hauswirtschaft, Gastronomie und Administration gesucht. Viele Einrichtungen bieten zudem Lehrstellen und Praktika an.

Siehe auch: Jobs bei Schweizer Spitälern, Seniorenbetreuung-Jobs — alle offenen Stellen in der Kategorie, oder Pflege-Jobs — Jobs im Bereich Medizin und Pflege.

Häufige Fragen

Die 10 grössten Schweizer Arbeitgeber in der Seniorenbetreuung sind: Senevita, Tertianum, ZURZACH Care, Domicil Bern, Dovida, Siloah, Bethesda, Bürgerspital Basel, Spitex Zürich, Viva Luzern. Zusammen beschäftigen sie mehrere tausend Mitarbeitende an über 200 Standorten.

Die Seniorenbetreuung umfasst ein breites Berufsspektrum: Dipl. Pflegefachpersonen HF/FH, Fachpersonen Gesundheit (FaGe), Pflegehelfer/innen SRK, Ergotherapeut/innen, Physiotherapeut/innen, Sozialpädagog/innen, Fachpersonen Betreuung, Aktivierungstherapeut/innen, Koch/Köchin, Hauswirtschaft und viele mehr.

Spitex-Organisationen (wie Spitex Zürich oder Dovida) bieten ambulante Pflege und Betreuung zu Hause an — die Pflegefachpersonen besuchen die Klientinnen und Klienten in ihrer eigenen Wohnung. Pflegezentren (wie Senevita, Tertianum, Domicil) sind stationäre Einrichtungen, in denen Bewohnende dauerhaft leben und rund um die Uhr betreut werden.

Es gibt Einstiegsmöglichkeiten auf verschiedenen Qualifikationsstufen: Der SRK-Pflegehelferkurs (ca. 120 Stunden) ermöglicht einen niederschwelligen Einstieg. Die Lehre zur Fachperson Gesundheit (FaGe EFZ, 3 Jahre) ist die häufigste Grundausbildung. Für höhere Verantwortung wird ein HF-Diplom in Pflege oder ein FH-Bachelor benötigt.

Die Löhne variieren je nach Qualifikation und Kanton. Richtwerte für ein 100%-Pensum: Pflegehelfer/in SRK ca. 48'000-55'000 CHF/Jahr, Fachperson Gesundheit (FaGe) ca. 58'000-68'000 CHF, Dipl. Pflegefachperson HF ca. 72'000-85'000 CHF, Wohnbereichsleitung ca. 85'000-100'000 CHF. Viele Institutionen bieten zusätzlich 5-6 Wochen Ferien und vergünstigte Mahlzeiten.