Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Innovation und Geschäfte

Das Generalsekretariat des VBS ist die eigentliche Stabsorganisation des Departements. Es unterstützt den Departementschef als Mitglied des Bundesrats sowie bei der Leitung des Departements. Das GS-VBS erarbeitet die politische Strategie sowie Vorgaben für die Verwaltungseinheiten und unterstützt und kontrolliert deren Umsetzung. Weiter sorgt es für die Planung, das Controlling und die Koordination auf Stufe Departement in den Querschnittsbereichen Personal, Finanzen, Recht und Informatik, aber auch in der Sicherheitspolitik oder im Bereich Raum und Umwelt.

Aufgaben

• Leiten des Themenfeldes Innovation VBS und sicherstellen der Umsetzung und der Weiterentwicklung der Governance Innovation VBS in Zusammenarbeit mit allen Ämtern des Departements
• Sicherstellen des Innovationsmanagements im Generalsekretariat VBS als Innovationsverantwortlicher des Amtes, leiten der entsprechenden Prozesse und Gremien im Rahmen von Ideen und Challenges und befähigen der Mitarbeitenden
• Fördern des Themenfeldes Innovation im VBS wie im GS-VBS und vertreten der Interessen in Gremien im Departement wie auch auf Stufe Bund
• Leiten von Arbeiten und Arbeitsgruppen zu politischen Aufträgen, Geschäften und Fragestellungen auf Stufe Departement und Amt mit Schwergewicht Top-Projekte, Planung, Controlling, Digitalisierung und Sicherheit VBS
• Leiten von Projekten, analysieren, bearbeiteten und überprüfen komplexer Problemstellungen, prognostizieren relevanter Entwicklungen und ableiten von Handlungs- und Entscheidungsgrundlagen

Anforderungen

• Hochschulabschluss im Bereich Innovation, Digitalisierung, Wirtschaft, Politik oder vergleichbare Ausbildung
• Ausbildung und Erfahrung im Themenbereich Innovation
• Gute Kenntnisse in den Themenbereichen Digitalisierung, Strategie und Governance
• Erfahrung im Bereich politischer Abläufe beim Bund sowie Interesse für politische Texte / Inhalte
• Erfahrung im Projektmanagement und der Erarbeitung von Berichten und Entscheidungsgrundlagen
• Hervorragende schriftliche und mündliche Ausdrucksweise sowie gute Kenntnisse mindestens einer zweiten Amtssprache und wenn möglich passive Kenntnisse einer dritten Amtssprache