Strategie & Projekt Manager:in

80-100%, Winterthur / Smart Working

Gestalte deine Zukunft – gemeinsam mit uns!

Bei uns übernimmst du eine zentrale Rolle in einer der wichtigsten Transformationsinitiativen der Distribution und arbeitest gemeinsam mit einem engagierten Team in einem dynamischen Marktumfeld an der Zukunft unseres Vertriebs

In der Abteilung «Distribution Strategy, Project & Communication» gestalten wir die Distributionsstrategie der AXA Schweiz. Gemeinsam entwickeln wir innovative Konzepte und setzen diese in Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Technologieteams und Vertriebskanälen um. Unser Ziel ist es, das beste Kundenerlebnis zu schaffen – getreu unserem Motto: «Wir schaffen einzigartige AXA Momente». 

Wir suchen eine engagierte, durchsetzungsstarke und motivierte Person als Strategie- und Projektmanager:in für die neue Distributions-Initiative «360° P&C Kundenansprache, Beratung & Betreuung» zur Umsetzung unserer Wachstumsambitionen. Dabei bringst du deine analytische Stärke und Umsetzungserfahrung ein und zeichnest dich durch eine positive, humorvolle Persönlichkeit aus, die gemeinsam mit unseren Vertriebskanälen, innovative Lösungen mit spürbarem Mehrwert für unsere Kundinnen und Kunden realisiert. 

Das erwartet dich

• Du bist in der Hauptverantwortung der neuen, zentralen Wachstums- und Transformationsinitiative der Distribution und verantwortlich für die Konzeption, Planung, Umsetzung, Steuerung und Erfolgskontrolle.
• Du treibst eigenverantwortlich auch komplexe Themen voran - von der ersten Idee über die Konzeption bis hin zur Umsetzung - in enger Zusammenarbeit mit den Kanalleitern des Eigenvertriebs, des Broker-Service, des Partnerkanals (Embedded-Insurance und Major Accounts) und des Online-Kanals und stellst die Zielerreichung im Bereich P&C Privatpersonen und Unternehmen sicher.
• Du packst auch inhaltlich mit an und implementierst neue Vertriebsmodelle, Tools und Prozesse und bist verantwortlich für deren unternehmensweite Einführung und Verankerung.
• Du verantwortest die Priorisierung und die Planung der Umsetzung über die agilen Product-Teams (IT & Business).
• Du übernimmst eine zentrale Rolle im Stakeholdermanagement und positionierst Deine Themen wirksam auf allen Hierarchiestufen.

Das bringst du mit

• Du bist initiativ, zielstrebig und begeisterungsfähig
• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium in BWL, Wirtschaftsinformatik oder Business Innovation.
• Du bringst über 6 Jahre Erfahrung in der Projektarbeit – optimalerweise in den Schnittstellen zwischen Vertrieb, Führung und Fachstellen wie IT, Produktmanagement und Marketing mit.
• Du hast mehrjährige Berufserfahrung in der Versicherungs- und/oder Bankenbranche bzw. der Beratung.
• Du besitzt fundierte Kenntnisse in agiler Projektmethodik sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit agilen Teams.
• Change-Management-Prozesse sind Dir vertraut und die Umsetzung von Multi-Stakeholder-Projekten beherrschst du aus dem Effeff.
• Mit Unternehmensgeist, Weitsicht und Marktabgleich behältst du den Überblick und steuerst alle Dimensionen des Change-Vorhabens, um AXA-Ziele sowie Kunden- und Partnerbedürfnisse kontinuierlich zu übertreffen. 
• Du besitzt ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Das bieten wir dir
Wir sind überzeugt: Zufriedene Mitarbeitende bringen die besten Leistungen. Deshalb investieren wir in Benefits, die spürbare Vorteile bieten – über das Übliche hinaus. 

Flexibilität und Freiraum: Smart Working (flexible Arbeitsmodell) Jahresarbeitszeit, 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 Wochen), Feriengeschenk 2 Wochen alle 5 Jahre, Ferienkauf bis zu 10 zusätzliche Tage/pro Jahr

Job und Familie: Familienfreundliche Meetingzeiten, 22 Wochen Mutterschaftsurlaub, 8 Wochen Urlaub für den anderen Elternteil, Kinderkrippensubventionen, Betriebliche Familienzulagen, freie Tage für Betretung von Angehörigen und in herausfordernden, persönlichen Situationen

Vorsorge und Versicherungen: Attraktive Pensionskasse mit weitreichenden überobligatorischen Leistungen inklusive Wahlsparoptionen, bis zu 30% Rabatt auf Versicherungsprodukte

Flexible Benefits: AXA Shareplan (Mitarbeiterbeteiligung), CHF 500 jährlich auf der Vorteilsplattform Swibeco, vergünstigte Mittagsverpflegung oder Lunch-Card, Smart Working-Pauschale CHF 200 pro Jahr

Mobilität: Rückvergütung fürs Halbtax, Reka-Pay bis CHF 1’000 pro Jahr (20% Rabatt), Flottenrabatt, kostenlose E-Ladestation, AXA Leihfahrräder

Gesunde Balance im Arbeitsalltag: Kostenlose Check-Ups, jährliche Gesundheitswochen, vielfältige Bewegungsangebote (online/offline), Massageangebote, Ruheräume, Employee Care, Online-Gesundheitsportal, diverse Seminare/Events rund um Gesundheitsprävention & Mental Health

Entwicklung: 3 Tage individuelle Lernzeit, kostenlose Coachings, grosses Angebot an Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten, finanzielle Beteiligung an Weiterbildungen, Förderung der Internen Mobilität, Talent-Entwicklungsangebote, Seminare für Mitarbeitende 55+ (AXA Horizon), Engagement in Communities zu unterschiedlichen Themen, Teilnahme an Innovationsprojekten (Innoday, AXA Hackaton, UnConference), 2 Tage Zeit für Freiwilligeneinsätze (Umwelt & Soziales)