Junior Product Compliance & Test Specialist

Kaffeevollautomaten von JURA stehen für perfekten Kaffeegenuss und hohe Gerätesicherheit. Gemeinsam mit dem Technik-Team, unseren Lieferanten und externen Prüflaboren unterstützen Sie den Zulassungsprozess, verfolgen relevante Normen und Richtlinien und tragen zu einer reibungslosen Markteinführung unserer Produkte bei.

• Sie unterstützen die Sicherstellung der Produktkonformität unserer JURA-Geräte in Zusammenarbeit mit Lieferanten und externen Prüflaboren
• Sie planen, koordinieren und begleiten EMV- sowie Gerätezulassungsprüfungen und wirken bei deren Aktualisierung und Verwaltung mit
• Sie pflegen bestehende internationale Zulassungen und unterstützen bei deren Aktualisierung und Verwaltung
• Sie unterstützen die Exportabteilung bei internationalen Zulassungsanforderungen und beraten bei länderspezifischen regulatorischen Fragestellungen
• Sie analysieren und bewerten relevante Normen, Richtlinien und Verordnungen und unterstützen bei der Beurteilung ihrer Auswirkungen auf unsere Produkte
• Sie arbeiten eng mit internen Fachstellen, Lieferanten und externen Partnern zusammen und tragen damit dazu bei, dass unsere Produkte weltweit sicher und konform eingesetzt werden können.

• Abgeschlossene technische Ausbildung auf HF-/FH-Niveau in Elektrotechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Erste Berufserfahrung im Bereich EMV, Produktkonformität, Compliance oder Zulassungen ist von Vorteil
• Freude an technischen Fragestellungen und Interesse daran, sich in neue Normen und Vorschriften einzuarbeiten
• Analytische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen internen und externen Ansprechpartnern
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• 40-Stunden-Woche, mindestens 25 Ferientage, flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zu teilweisem Arbeiten im Homeoffice
• Grosszügige Verpflegungszone mit Möglichkeit zu Pausenaktivitäten, kostenlose Kaffeespezialitäten während der Arbeitszeit
• Gute Anbindung an den ÖV, Wegentschädigung sowie Gratisparkplätze und elektrische Ladestationen
• Interne Schulungen und Förderung von Aus- und Weiterbildungen
• Anlässe für Mitarbeitende und Förderung gemeinsamer Aktivitäten

Benefits

• 40-Stunden-Woche, mindestens 25 Ferientage, flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zu teilweisem Arbeiten im Homeoffice
• Grosszügige Verpflegungszone mit Möglichkeit zu Pausenaktivitäten, kostenlose Kaffeespezialitäten während der Arbeitszeit
• Gute Anbindung an den ÖV, Wegentschädigung sowie Gratisparkplätze und elektrische Ladestationen
• Interne Schulungen und Förderung von Aus- und Weiterbildungen
• Anlässe für Mitarbeitende und Förderung gemeinsamer Aktivitäten