Mitarbeiter/in Produktmanagement (m/w) 80-100%
Angaben zum Job
| Firma | Debrunner Koenig |
| Kategorie | Einkauf | Pensum | 80 - 100% |
| Lohn (geschätzt) | CHF 88'000 – 112'000 / Jahr |
| Home Office | Homeoffice möglich |
| Benefits | Flexible Arbeitszeiten Attraktive Vorsorge |
| Einsatzort | St. Gallen |
Job-Inhalt
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für das Produktmanagement von verschiedenen Produktegruppen im Bereich Metalle
- Analyse der Bedarfe sowie Planung von Beschaffungskampagnen
- Verhandlung von Preisen und Konditionen mit Lieferanten sowie Pflege und Ausbau von Lieferantenbeziehungen
- Koordination von Übersetzungen und Datenänderungen mit internen und externen Schnittstellen
- Erstellung und Pflege von Preisstammdaten, inklusive Einkaufsrabatten, Zuschlägen und Verkaufsaktionen
- Vorbereitung von Artikellisten und -berichten für das Produktmanagement
- Sicherstellung der Datenqualität und Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer Stammdatenprozesse
- Fungieren als Key-User/in für das Datenmanagement und erste/r Ansprechpartner bei fachlichen Fragen
Ihre Qualitäten
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- Ausgeprägte Zielorientierung, Verhandlungsstärke, Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
- Erfahrung im Stammdatenmanagement oder in vergleichbaren Bereichen
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, Kenntnisse in SAP von Vorteil
- Hohes Mass an Genauigkeit, analytischem Denken und strukturiertem Arbeiten
- Kommunikationsstärke und Freude and der Arbeit in einem interdisziplinären Team
- Fliessende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in SAP MM von Vorteil
Unser Angebot
- spannende, herausfordernde Aufgaben in einem Unternehmen mit Tradition und digitalem Spirit
- attraktive Anstellungsbedingungen und Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung
- eine werteorientierte Unternehmenskultur (Kundenorientierung, Vertrauen, Respekt und Integrität)
- flexible Arbeitszeiten und Arbeitsort, Homeoffice-Option, Shared Desk-Möglichkeit an allen Debrunner-Standorten
- Reisebereitschaft, sowie Bereitschaft am Standort Birsfelden mind. 2 Tage pro Woche präsent zu
- attraktive Vergütung und Sozialleistungen, ein resultatabhängiges Prämiensystem für alle Mitarbeitenden, eine vorteilhafte Pensionskasse und vieles mehr