Abteilungsleitung für Detailhandel und soziale Berufe,

Infolge Pensionierung wird bei uns auf das Schuljahr 2027/28 eine Abteilungsleitungsstelle frei.
An der Berufsfachschule Winterthur unterrichten rund 200 Lehrpersonen um die 3800 Lernende. Die Schule bildet Fachpersonen für Detailhandelsberufe (EFZ und EBA), Fachpersonen Betreuung (FaBe), Assistierende Gesundheit & Soziales (AGS) sowie Lernende in der Vorlehre aus.
Auf das Schuljahr 2027/28 suchen wir Sie als Führungsperson und Abteilungsleitung, um gemeinsam mit Ihnen unsere Kultur der Wertschätzung, Sorgfalt und Offenheit weiter zu pflegen und zu entwickeln.

Zusammen mit der Schulleitung und in enger Zusammenarbeit mit dem Konventsvorstand, den Fachgruppen, Lehrpersonen und Mitarbeitenden gestalten Sie als Abteilungsleitung die Qualität des Unterrichts und die Zukunft der Schule. Sie tragen einen grossen Teil zur Weiterentwicklung und Kultur der Gesamtschule bei und übernehmen dafür Verantwortung. Sie gewinnen neue Lehrpersonen und führen und beraten sie. Sie sind Ansprechperson für Lernende, Berufsbildungsverantwortliche, Eltern und Berufsverbände und sind mitverantwortlich für Klassen- und Stundenplanung, Unterrichtsbeurteilung von Lehrpersonen und zuständig für Fach- und Arbeitsgruppen. Zu Ihren Eigenschaften gehören die Fähigkeit zuhören zu können und die Freude Verantwortung zu übernehmen. Sie sind ehrlich, engagiert, vielseitig interessiert, arbeiten sehr sorgfältig und zielorientiert. Sie arbeiten gerne im Team und haben Interesse mit den eigenen Stärken und mit Kreativität das bestehende Team zu ergänzen.
 
Wenn Sie vertraut sind mit unseren Berufsfeldern und/oder vertiefte Weiterbildungen in Unterrichts-
entwicklung, positiver Führung oder Kommunikation mitbringen, dann sind dies sicher zusätzlich gute Voraussetzungen für die abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit. 
Die Unterrichtsverpflichtung beträgt 8-10 Lektionen pro Woche, daher ist ein Lehrdiplom für unsere Schulstufe obligatorisch. Die Anstellung erfolgt gemäss der kantonalen Mittelschul- und Berufsschul-
lehrerverordnung. Sind Ihnen die oben beschriebenen Werte ebenso wichtig wie uns und erfüllen Sie die Voraussetzungen als Berufsschullehrperson mbA im Kanton Zürich, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Unser Angebot
·        eine Schule, die sich aktiv mit Kulturentwicklungsthemen wie positive Führung, positive Bildung
         auseinandersetzt und dazu ein internes Weiterbildungsprogramm für eine lebendige
         Unterrichtentwicklung führt
·        ein vielfältiges Verantwortungsgebiet mit der Möglichkeit - wie auch der Erwartung, sich persönlich
         und beruflich weiterzuentwickeln
·        eine Aufgabenverteilung, bei der die persönlichen Interessen und Stärken einfliessen
·        ein kompetentes, kollegiales Team
·        eine Schulleitung, die Sie unterstützt
·        eine gut betreute Infrastruktur mit einem Neubau
·        eine Anstellung im Rahmen der kantonalen Mittelschul- und Berufsschullehrerverordnung