Sicherheitsbeauftragte/r Infrastruktur (50-100%)

6 Tage alt

Angaben zum Job

Firma Rhätische Bahn
Pensum 50 - 100%
Benefits Flexible Arbeitszeiten Attraktive Vorsorge GA / Generalabo Halbtax Überdurchschnittliche Ferien
Einsatzort Landquart

Job-Inhalt

Allgemeine Informationen

Möchtest du etwas bewegen und täglich am Puls des öffentlichen Verkehrs tätig sein? Wenn ja, dann bist du bei uns in Landquart richtig als

Sicherheitsbeauftragte/r Infrastruktur (50-100%)

Das kannst du bewirken
  • Untersuchung von Infrastruktur- und bahnbetrieblichen Abweichungen sowie Erstellung von Berichten
  • Dokumentation und Risikobewertung von Sicherheitsdefiziten
  • Durchführung von Audits und Überwachung der Sicherheitsstandards
  • Schulung der Mitarbeitenden zur Steigerung des Sicherheitsbewusstseins
  • Mitarbeit und Unterstützung in Projekten sowie Kommunikation von Sicherheitsmassnahmen
Deshalb bist du die richtige Person
  • Mehrere Jahre Berufserfahrung im Sicherheitsbereich bei einer ISB oder EVU
  • Höhere Ausbildung erwünscht (HF, Spezialist/in AS/GS)
  • Fundierte Kenntnisse im Bahnbereich und Reglementen von Vorteil (FDV/RTE20100)
  • Analytische, vernetzte Denkweise geprägt von hohem Sicherheitsbewusstsein
  • Selbstständige, engagierte und präzise Arbeitsweise
  • Vertrauensbildende Persönlichkeit mit wertschätzender Empathie sowie Kommunikations- und konstruktiver Argumentationsfähigkeit
Das bieten wir dir
  • 2. Klasse Generalabonnement
  • Freifahrscheine und Vergünstigungen auf Bahnfahrten im Ausland
  • Bezahltes Mobiltelefon und -Abo zur geschäftlichen und privaten Nutzung
  • Flexible Teilzeitmodelle
  • Attraktive Sozialnebenleistungen und Pensionskasse mit sehr guten Leistungen
  • Zusätzlicher Kauf von Ferien
  • Möglichkeit zur internen und externen Weiterbildung mit finanzieller Unterstützung durch die RhB

Deine Vorteile

  • Ferien: 5–7 Wochen Ferien plus bis zu 2 zusätzliche Wochen möglich
  • GA travelcard: Kostenloses GA 2. Klasse mit internationalen Tickets
  • Familien-GA: Vergünstigte GA-Travelcards und kostenlose Halbtax-Abos für Familienmitglieder
  • Treueprämie: Treueprämie nach 10 Dienstjahren
  • Flexible Arbeitsmodelle: 80–100% Positionen, Jobsharing und Teilzeit möglich
  • Kinder- und Familienzulagen: Kinder- und Familienzulagen sowie gesunde Pensionskasse

Bewerben

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