Social Media Manager:in 60 %

Bei uns weisst du genau, wofür du morgens aufstehst: Du machst Arbeit und Freizeit von Millionen Menschen sicherer. Das treibt dich an und bringt dich vorwärts. Du lernst täglich dazu und wächst daran. Zusammen mit uns.

Social Media Manager:in 60 % Luzern

Was du bewirkst

• Du erkennst neue Trends und entwickelst unsere Social-Media-Kanäle strategisch und operativ weiter.
• Gemeinsam mit Agenturen konzipierst und produzierst du zielgruppengerechten Content, der Reichweite, Interaktion und Markenbindung stärkt.
• Du koordinierst die Inhalte im Newsroom und steuerst kanalübergreifende Kampagnen.
• Du betreust das Community Management und berätst interne Anspruchsgruppen zu Social Media.

Was du mitbringst

• Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine gleichwertige Ausbildung in Kommunikation, Marketing oder Multimedia-Produktion sowie mehrjährige Berufserfahrung im Social-Media-Management.
• Du schreibst stilsicher und hast ein gutes Gespür für verschiedene Zielgruppen.
• Du verfügst über ein ausgeprägtes digitales Verständnis und kennst die wichtigsten Social-Media-Plattformen, Content-Formate und Projektmanagement-Tools.
• Du arbeitest selbstständig, strukturiert und bringst deine Ideen mit Eigeninitiative und Tatkraft ein.
• Du bist eine teamorientierte Persönlichkeit mit Beratungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen.

Benefits

• Flexibel arbeiten: Bei der Suva kannst du deine Arbeitszeit flexibel gestalten und auch im Homeoffice arbeiten.
• Krankenkasse: Im Rahmen eines Kollektivvertrags beteiligt sich die Suva an deiner Krankenkassenprämie.
• Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub: Ob Mutterschafts- oder Vaterschaftsurlaub oder bei einer Adoption – bei uns erhältst du mehr als das gesetzliche Minimum.
• Aus- und Weiterbildung: Ob intern oder extern, wir unterstützen dich.
• Ökobonus: Pendelst du mit dem ÖV, dem Fahrrad oder zu Fuss zur Arbeit, erhältst du einen Ökobonus.
• Feiertagsausgleich: Du erhältst standortunabhängig 12 bezahlte arbeitsfreie Tage und zusätzlich 5 Kompensationstage.