Administrateur·trice d'office judiciaire - premier·ère greffier·ère
Angaben zum Job
| Firma | Kanton Waadt |
| Kategorie | Administration, Recht, Öffentliche Verwaltung | Pensum | 80% |
| Lohn (geschätzt) | CHF 88'000 – 112'000 / Jahr |
| Home Office | Homeoffice möglich |
| Benefits | Flexible Arbeitszeiten |
| Einsatzort | Lausanne |
Job-Inhalt
Description de l'emploi
Le domaine judiciaire vous intéresse ?
Agir en qualité de membre de direction d'un office judiciaire, en assurant des responsabilités variées vous motive?
Vous disposez de bonnes compétences en management ainsi que de solides connaissances dans l'organisation et le fonctionnement d'un office judiciaire?
Rejoignez-nous !
Rattachées à l’Ordre judiciaire vaudois, les neuf justices de paix du canton statuent en première instance en matière civile. Elles sont également autorités de protection de l'adulte et de l'enfant.
Afin de compléter la direction, la Justice de paix du district de Lausanne, qui emploie près de 50 magistrat·e·s et collaborateur·trice·s, recherche un·e Administrateur·trice d'office judiciaire (premier·ère greffier·ère).
Responsabilités
- Fournir au magistrat chef d'office l'assistance nécessaire à la direction de l'office
- Assurer la gestion du personnel de l'office (40 collaborateur·trice·s)
- Assister les magistrat·e·s de l'office dans leurs activités juridictionnelles
- Assister le magistrat chef d'office dans la gestion financière et comptable de l'office
- Gérer l'infrastructure de l'office et son organisation
Vous trouverez de plus amples informations dans le cahier des charges, en cliquant ici.
Qualifications
- Formation universitaire de niveau master en droit, ou formation jugée équivalente
- Formation complémentaire en management / gestion du personnel
- Expérience professionnelle utile à la fonction de 6-8 ans
- Très bonne connaissance du système judiciaire et du droit suisse
- Connaissance des modes et règles de gestion et de fonctionnement de l'Administration cantonale vaudoise un atout
- Efficacité dans la gestion polyvalente des tâches, sens de l'organisation et de la planification en matière de personnel, finances et infrastructure
- Maîtrise des outils IT usuels ainsi que de la rédaction juridique. Respect des normes, rigueur et précision
- Personnalité ouverte, orientée solution et “client”. Capacité d'écoute, de communication et de gestion des situations complexes
Dans le cadre de la procédure de recrutement, les candidat·e·s seront amené·e·s à présenter un extrait du registre des poursuites et un casier judiciaire de moins de 3 mois.
Pourquoi rejoindre l'État de Vaud?
L’Etat de Vaud propose une grande diversité d’emplois et d’opportunités d’évolution. Les conditions de travail ont comme ligne directrice les thématiques d’égalité, d’inclusion, de durabilité et d’éthique professionnelle dans un environnement propice à la conciliation entre vie professionnelle et vie privée.Pour en savoir plus sur nos avantages, rendez-vous sur notre page Etat employeur.
Postuler maintenant- Date de publication 21/08/2026 07:00
- Lieux Lausanne, Suisse
- Postuler avant 06/09/2026 23:55
- Date d'entrée en fonction 1er novembre 2026 ou à convenir
- Classe salariale 13
- Type de contrat CDI Droit public
- Taux d'activité 80%-100%
- Adresse Monsieur
Gilles Mauron
Premier Juge de paix
Rue des Côtes de Montbenon 8
1003 Lausanne
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Avantages de l'État de Vaud
- Horaires flexibles: Semaine de 41h30 avec horaires variables et télétravail encouragé
- Vacances: 25 à 30 jours par an selon l'âge
- Congé maternité: 4 mois payés + 1 mois d'allaitement
- Congé paternité: 20 jours payés
- Congé parental: 6 mois à 1 an non payé
- Proches aidants: 12 jours par an
- Temps partiel: Encouragé à tous les niveaux, y compris cadres (80-100%)
- Formation continue: 3 jours par an via le Centre d'Éducation Permanente (CEP)