HR- & Finanz-Generalist:in

Einleitung

Für unseren Kunden suchen wir eine engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit als HR- & Finanz-Generalist:in. In dieser vielseitigen Funktion übernimmst du Aufgaben in der Personaladministration sowie im Finanz- und Rechnungswesen und trägst aktiv zu stabilen administrativen Prozessen bei. Du arbeitest eng mit internen und externen Stellen zusammen und unterstützt das operative Tagesgeschäft.

Aufgaben

• Eigenständige Abwicklung der Personaladministration von Ein- bis Austritt
• Sicherstellung der Lohnverarbeitung inkl. Sozialversicherungen
• Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in HR-Fragen
• Führung der Finanzbuchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Zahlungsverkehr)
• Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit externen Fachstellen
• Koordination mit Versicherungen, Behörden und weiteren Partnern

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit ergänzender Weiterbildung im HR-Bereich und/oder im Finanz- und Rechnungswesen
• Mehrjährige praktische Erfahrung in einer ähnlichen Position
• Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Ausgeprägte Diskretion sowie ein hohes Mass an Verantwortungsbewusstsein
• Versierter Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit Buchhaltungssystemen
• Kenntnisse im Gesundheitswesen sind von Vorteil

Vorteile

• Flexibles Pensum von 50–100% je nach Verfügbarkeit
• Sinnstiftende Tätigkeit in einem stabilen Umfeld
• Kollegiale Zusammenarbeit mit kurzen Entscheidungswegen
• Moderne Arbeitsinfrastruktur
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen