Verantwortliche·r Einheit Zentrale Werkstätten

Als Leiter·in der Einheit Zentrale Werkstätten übernehmen Sie die operative, technische und personelle Führung eines Teams von über 45 Mitarbeitenden am Standort Martigny.

In dieser Schlüsselfunktion tragen Sie die Gesamtverantwortung für die Einheit, von der strategischen Planung bis zur Umsetzung der Leistungen. Dabei stellen Sie sicher, dass die vereinbarten Qualitäts-, Kosten- und Terminziele gegenüber internen und externen Kunden eingehalten werden.

Sie erstellen das Jahresbudget sowie die Kapazitätsplanung, optimieren den Einsatz der Ressourcen und steuern die Aktivitäten der Werkstätten, um deren Effizienz und Leistungsfähigkeit sicherzustellen. Im Sinne einer kontinuierlichen Verbesserung entwickeln und optimieren Sie die internen Prozesse, um die Qualität der Leistungen sowie die Kundenzufriedenheit nachhaltig zu steigern.

In enger Zusammenarbeit mit der Einheit Entwicklung & Partnerschaften wirken Sie bei der Ausarbeitung von Angeboten mit und leisten einen aktiven Beitrag zur Weiterentwicklung und Vermarktung der Dienstleistungen der Zentralen Werkstätten.

Als Mitglied des Bereichs Engineering & Solutions beteiligen Sie sich an der Definition und Weiterentwicklung der Bereichsstrategie. Darüber hinaus wirken Sie an der Umsetzung technischer Konzepte mit, welche die Verfügbarkeit, Zuverlässigkeit und den effizienten Betrieb der von unserem Unternehmen betriebenen Anlagen und Infrastrukturen gewährleisten.

Ihre Aufgaben:

• Fachliche, operative und personelle Führung einer multidisziplinären Einheit mit über 45 Mitarbeitenden.
• Erstellen, Überwachen und Steuern des Budgets sowie der Kapazitätsplanung der Einheit.
• Planen und Koordinieren der Werkstattaktivitäten unter optimalem Einsatz der personellen und materiellen Ressourcen.
• Sicherstellen der Einhaltung von Qualitäts-, Kosten- und Terminzielen bei der Erbringung der Leistungen für die Kunden.
• Leiten von Massnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung und Optimierung der Prozesse.
• Mitwirken bei der Ausarbeitung technischer und kommerzieller Angebote in Zusammenarbeit mit internen Partnern.
• Fördern und Weiterentwickeln der Kompetenzen der Mitarbeitenden durch gezieltes Coaching, Begleitung und Weiterbildung.
• Gewährleisten der Einhaltung von Vorgaben in den Bereichen Sicherheit, Qualität und Umwelt.
• Mitwirken an der Strategie und Weiterentwicklung des Bereichs Engineering & Solutions.
• Mitarbeit bei der Definition und Umsetzung innovativer technischer Lösungen für die von HYDRO betriebenen Anlagen und Infrastrukturen.

• Ingenieurabschluss im Maschinenbau oder gleichwertige Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Management.
• Nachweislich erfolgreiche Erfahrung in der Führung von Teams sowie in der Steuerung industrieller Aktivitäten.
• Ausgeprägte Führungsqualitäten, Organisationsgeschick und Fähigkeit, Veränderungsprozesse erfolgreich zu begleiten.
• Strategisches Denkvermögen kombiniert mit einer starken Ergebnisorientierung.
• Sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Kunden, Partnern und weiteren Anspruchsgruppen.
• Gute Kenntnisse von ERP-Systemen sowie der Planungs- und Ressourcenmanagementprozesse.
• Französisch oder Deutsch als Muttersprache mit guten mündlichen und schriftlichen Kenntnissen der jeweils anderen Sprache.