Sicherheitsingenieur*in / Expert*in Arbeits- & Gesundheitsschutz
Angaben zum Job
| Firma | EWZ |
| Kategorie | Ingenieurswesen, Security | Pensum | 80 - 100% |
| Lohn (geschätzt) | CHF 88'000 – 112'000 / Jahr |
| Home Office | Homeoffice möglich |
| Benefits | Flexible Arbeitszeiten Vielfältige Weiterbildung Überdurchschnittliche Ferien |
| Einsatzort | Zürich |
Job-Inhalt
Dafür setzt du deine Energie ein
- Du entwickelst das Gefahrstoffmanagement sowie die Sicherheitskultur von ewz aktiv weiter.
- Führungskräften und Fachbereichen stehst du in den Themen Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und Betriebssicherheit beratend zur Seite.
- Du führst Risikoanalysen, Gefährdungsermittlungen und Unfalluntersuchungen durch und leitest Verbesserungen ab.
- Die Notfallorganisation entwickelst du kontinuierlich weiter und übernimmst die fachliche Leitung des ewz-Notfallteams.
- Schulungen und Audits gehören ebenso zu deinem Aufgabenbereich wie die Weiterentwicklung des LMS (Learning Management System), der Ausbildungsprozesse und der zugehörigen Dokumentationen.
Das bringst du mit
- Du hast einen technischen oder naturwissenschaftlichen Abschluss auf HF-, FH- oder Universitätsabschluss.
- Du bist Expert*in ASGS, Sicherheitsingenieur*in, ASA-Spezialist*in Arbeitshygiene oder du bringst alternativ ein DAS/MAS Work+Health mit und möchtest dich im Bereich ASGS weiterentwickeln.
- Du hast Erfahrung in ASGS, Arbeitshygiene, Gefahrstoffmanagement oder technischer Betriebssicherheit.
- Gesetzliche Anforderungen und regulatorische Vorgaben analysierst du sicher und setzt diese praxisorientiert in betriebliche Prozesse um.
- Eine hohe Eigeninitiative sowie eine selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise runden dein Profil ab.
Benefits
- Mehr Energie für dein Leben: Durch mobiles Arbeiten, flexible Arbeitsmodelle und Teilzeitmöglichkeiten kannst du deine Arbeitszeit aktiv mitgestalten und sie so einteilen, wie sie am besten zu deinem Leben passt. Du kannst beispielsweise bis zu 2 Wochen zusätzliche Ferien einkaufen und auf allen Stufen Teilzeit arbeiten. Auch Jobsharing/-splitting und unbezahlter Urlaub sind bei uns natürlich möglich.
- Eine Investition in deine Zukunft: Wir legen nicht nur Wert darauf, faire und transparente Löhne zu zahlen, sondern stellen auch sicher, dass dir von deinem Lohn mehr übrigbleibt. Wir übernehmen 60% der Sparbeiträge und bieten zusätzlich einen überobligatorischen Zins auf das angesparte Kapital.
- Nachhaltig und vergünstigt reisen: Mit dem Mobilitätsbeitrag von bis zu 600 Franken im Jahr reist du günstig und nachhaltig – egal, ob du mit dem Velo durch Zürich radeln oder mit dem Zug die Schweiz erkunden willst.
- Volle Power für die Familie: Mit unseren 16 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub bekommst du einen zusätzlichen Energieschub für die Familienzeit. Selbstverständlich hast du auch die Möglichkeit, dein Pensum zu reduzieren.
- Ein Energieschub für deine Freizeit: Wir zahlen dir monatlich 100 Franken auf deine Lunch-Check Karte ein. Zudem profitierst du jährlich von weiteren Fringe Benefits im Wert von 150 Franken und von attraktiven Handyabos.
- Entwicklung und Weiterbildung: Mit unserem Talentmanagement fördern wir deine Entwicklung gezielt – durch vielfältige interne und externe Weiterbildungsangebote sowie spannende Entwicklungsmöglichkeiten.