Kanzleimitarbeiter/-in beim Regionalgericht Plessur

Regionalgericht Plessur | 80-100 % | Chur

Das Regionalgericht Plessur ist ein erstinstanzliches Zivil- und Strafgericht mit Sitz in Chur. Ihm sind das kantonale Zwangsmassnahmengericht sowie das Vermittleramt mit der Schlichtungsbehörde für Mietsachen der Region Plessur angegliedert. Die Geschäftslast liegt bei ca. 2‘200 Fällen pro Jahr (inklusive Fälle des Zwangsmassnahmengerichts), welche in administrativer Hinsicht durch die Gerichtskanzlei mit zehn Personen bewältigt wird.
Wir suchen für das Regionalgericht Plessur infolge Pensionierung per 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung eine/-n Kanzleimitarbeiter/-in. Ihr Aufgabenbereich

• Administrative Fallbewirtschaftung von Falleingang bis zur Abrechnung und Archivierung (Postbearbeitung, Fristen- und Kostenkontrollen, allgemeiner Verkehr mit Parteien, Anwältinnen/Anwälten sowie Behörden etc.)
• Organisation und Nachbearbeitung von Verhandlungen, Anhörungen und Einvernahmen
• Selbständiges Verfassen von diversen Korrespondenzen, prozessleitenden Verfügungen und Entscheiden 
• Telefon- und Schalterdienst

Das wünschen wir uns von Ihnen

• abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung (Weiterbildung im Bereich Paralegal ist von Vorteil)
• idealerweise Berufserfahrung bei einem Gericht, in der Advokatur oder in der öffentlichen Verwaltung
• sehr gute Deutschkenntnisse, Italienischkenntnisse von Vorteil
• strukturierte, vorausschauende, selbstständige und präzise Arbeitsweise
• teamfähige, zuverlässige und aufgestellte Persönlichkeit 
• Bereitschaft zur Übernahme von Pikettdiensten

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.

Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess kontaktieren Sie bitte Seraina Sturm (Kanzleichefin in Co-Leitung)
Anmeldefrist: 17. September 2026

Benefits

• Flexible Arbeitszeitmodelle und wo möglich inkl. Homeoffice und mobilem Arbeiten
• Work-Life-Balance mit mind. 5 Wochen Ferien und Dienstaltersurlaub
• Besondere Sozialzulage zusätzlich zur Kinderzulage und Unterstützung für Drittbetreuung von Kindern
• Attraktive Lohn- und Sozialleistungen
• Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Möglichkeit, die Zukunft des Kantons mitzugestalten