Technischer Aussendienst - Zentralschweiz 80-100%
Angaben zum Job
| Firma | Michael Page Personalvermittler |
| Kategorie | Vertrieb | Pensum | 80 - 100% |
| Lohn (geschätzt) | CHF 88'000 – 112'000 / Jahr |
| Einsatzort | Schweiz |
Job-Inhalt
- Starker Kundenkontakt
- Viel Eigenverantwortung
Firmenprofil
Das Unternehmen ist ein etabliertes, technisch ausgerichtetes Schweizer KMU, das hochwertige Maschinen, Werkzeuge und kundenspezifische Lösungen anbietet und dabei grossen Wert auf persönliche Beratung und langfristige Kundenbeziehungen legt.
Stellenbeschreibung
- Betreuung und Beratung unserer Kunden in der Zentralschweiz
- Technische Beratung und Ausarbeitung kundenspezifischer Lösungen
- Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
- Akquisition von Neukunden und Ausbau bestehender Kunden
- Durchführung von Kundenbesuchen, Produktpräsentationen und technischen Beratungen
- Erkennen von Kundenbedürfnissen und Erarbeiten passender Lösungen
- Begleitung von Projekten von der Anfrage bis zur Umsetzung
- Enge Zusammenarbeit mit Verkauf, Technik und Innendienst
- Markt- und Wettbewerbsbeobachtung in der Region
Anforderungsprofil
- Technische Grundausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich
- Erfahrung im technischen Verkauf oder Aussendienst von Vorteil
- Ausgeprägtes technisches Verständnis und Freude an erklärungsbedürftigen Produkten
- Kundenorientierte, kommunikative und überzeugende Persönlichkeit
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Verhandlungsgeschick und unternehmerisches Denken
- Sicheres Auftreten und Freude am persönlichen Kundenkontakt
- Führerausweis Kat. B
- Wohnort idealerweise in der Zentralschweiz
- Sehr gute Deutschkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus
Sonstige Informationen
- Eine abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
- Ein vielseitiges Kundenportfolio in einer attraktiven Region
- Moderne Produkte und technisch anspruchsvolle Lösungen
- Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsumfeld
- Gründliche Einarbeitung und fachliche Unterstützung
- Attraktive Anstellungsbedingungen und zeitgemässe Sozialleistungen
- Firmenfahrzeug sowie moderne Arbeitsmittel
- Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Unternehmen