Leiter Kundensupport

14 Tage alt

Angaben zum Job

Firma Notterkran AG
Kategorie Kundenservice
Pensum 80 - 100%
Lohn (geschätzt) CHF 88'000 – 112'000 / Jahr
Benefits Parkplatz
Einsatzort Oberentfelden

Job-Inhalt

Die Notterkran Group ist in der Schweiz und Deutschland mit hochspezialisierten Aufbaucentern sowie eigenen Entwicklungs- und Konstruktionsabteilungen für Kran- und Hakengerätelösungen aktiv.
Die Notterkran AG ist Marktleader im Bereich von Kran- und Hakengeräteaufbauten sowie der grösste Fahrzeugbauer der Schweiz.
Wir sind stolz, dass wir als Familienunternehmen mit mehr als 200 Mitarbeitenden im Jahr 2023 unser 60-jähriges Jubiläum als innovativer und anerkannter Anbieter am Markt feiern konnten.

Für unseren Kundendienst in Oberentfelden suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Führungspersönlichkeit mit starkem Leadership-Charakter als

Aufgaben

  • Führung, Coaching und Weiterentwicklung des Teams zur Sicherstellung einer hochwertigen Bearbeitung aller Kundenanfragen
  • Verantwortung für das Eskalations- und Reklamationsmanagement sowie kompetente Unterstützung bei technischen Fragestellungen
  • Koordination von Reparatur- und Serviceaufträgen mit Fokus auf Effizienz, Qualität und Termintreue
  • Aktive Optimierung von Support- und Serviceprozessen zur nachhaltigen Steigerung der Kundenzufriedenheit
  • Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten zur Weiterentwicklung und Professionalisierung des Kundenservices

Anforderungen

  • Technische Grundausbildung sowie kaufmännische und führungsbezogene Weiterbildung
  • Mehrjährige Erfahrung im Kundendienst / After-Sales und nachweisliche Führungserfahrung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil
  • Versierter Umgang mit Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
  • Führungskompetenz, Organisationstalent und ausgeprägte Kundenorientierung
  • Belastbar, durchsetzungsstark, selbstständig und strukturiert

Wir bieten

  • Attraktive Arbeits- und Anstellungsbedingungen (5 Wochen Ferien, gratis Parkplätze, Betriebsanlässe, faire Spesenregelung)
  • Ein Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
  • Selbständige und eigenverantwortliche Tätigkeit sowie ein kreativer Gestaltungsspielraum
  • Ein innovatives Umfeld mit aufgestellten, motivierten und langjährigen Mitarbeitenden
  • Weiterbildungsmöglichkeiten

Bewerben

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