Berater/in Unternehmenskunden 80 - 100 %
Angaben zum Job
| Firma | Valiant |
| Kategorie | Banking / Versicherung | Pensum | 80 - 100% |
| Lohn (geschätzt) | CHF 88'000 – 112'000 / Jahr |
| Home Office | Homeoffice möglich |
| Benefits | Flexible Arbeitszeiten Überdurchschnittliche Ferien |
| Einsatzort | St. Gallen |
Job-Inhalt
Gemeinsam vereinfachen. Denn das Leben ist voller Möglichkeiten und gleichzeitig komplex geworden. Deshalb suchen wir Mitarbeitende, die gemeinsam mit uns Einfachheit vorantreiben.
Sie werden- unsere kompetente Ansprechperson für Unternehmenskunden und beraten diese bedürfnisgerecht, professionell und ganzheitlich in den Bereichen Finanzieren, Fremdwährungen und Cash Management
- die Unternehmenskunden mit internen Experten zusammen in den Bereichen Anlage und Vorsorge unterstützen
- als Akquisiteur/in den Markt gezielt bearbeiten und ein eigenes Kundenportefeuille aufbauen und weiterentwickeln
- dank Ihrer Erfahrung in der Betreuung von Firmen und Unternehmen mit Leichtigkeit Entwicklungspotential eruieren und realisieren
- Kommerz- und Immobilienfinanzierungen prüfen, beurteilen, analysieren und überwachen
- mit anderen Geschäftsbereichen segmentübergreifend zusammenarbeiten und zudem rasch Cross-Selling Möglichkeiten erkennen
- Valiant an Veranstaltungen repräsentieren und interessante Kontakte knüpfen
- eine höhere Ausbildung im Bereich Wirtschaft (HF, Uni/FH oder Bankfachexperte/-expertin)
- mehrjährige Erfahrung im Unternehmenskundengeschäft und Fachwissen im Bereich Immobilienfinanzierungen
- Freude an der Akquise und am Aufbau von Kundenbeziehungen
- ein überzeugendes, durchsetzungsstarkes und kontaktfreudiges Auftreten
- eine hohe Selbstständigkeit und Eigeninitiative sowie ergebnis- und zielorientiertes Handeln
- die Bereitschaft zur Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld
- einen Bezug zur Region und ein entsprechendes KMU-Netzwerk
Benefits
- Aufgaben: Wir bieten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben für Mitarbeitende, die mitgestalten, vereinfachen und engagiert Ideen anstossen.
- Kultur: Wir sind einfach und klar, begegnen einander auf Augenhöhe und pflegen eine kollegiale und freundliche Kultur.
- Organisation: Wir sind ein mittelgrosses Unternehmen und setzen auf flache Hierarchien und überschaubare Wege.
- Entwicklung: Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden und fördern unsere Talente.
- Flexible Anstellungsbedingungen: Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne und flexible Arbeitszeitmodelle wie beispielweise Arbeiten im Homeoffice, gleitende Arbeitszeit, Teilzeitarbeit (auch in Führungsfunktionen), Kauf von zusätzlichen Ferientagen, unbezahlter Urlaub, Sabbatical etc.
- Sonderkonditionen: Wir gewähren unseren Mitarbeitenden diverse Vergünstigungen wie Sonderkonditionen auf allen Bankdienstleistungen, vergünstigter Bezug von REKA-Guthaben, Mitarbeitervermittlungsprämie, 100% Lohnfortzahlung bei Militär, Mutterschaft, Vaterschaft und Krankheit.