Legal Counsel m/w/d

Beschreibung der Aufgaben

• Beratung und Unterstützung der Victorinox Gruppe in allen rechtlichen Belangen mit Schwerpunkt Vertragsrecht, Vertriebs-, Wettbewerbs- und Kartellrecht sowie Produktsicherheits- und Produkthaftpflichtrecht und Produkt-Compliance
• Prüfung, Erstellung und Verhandlung nationaler und internationaler Verträge
• Betreuung und Bearbeitung gesellschaftsrechtlicher Themen sowie Unterstützung bei der Sicherstellung einer rechtskonformen Corporate Governance
• Unterstützung bei der Sicherstellung und Weiterentwicklung von Compliance-Strukturen sowie der Einhaltung von regulatorischen Vorgaben
• Identifikation, Bewertung und Minimierung rechtlicher Risiken sowie Erarbeitung rechtskonformer Handlungsempfehlungen

Profil

• Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Master/Lizentiat) mit Schweizer Anwaltspatent oder gleichwertiger Qualifikation
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, davon mindestens 3 Jahre als Inhouse Legal Counsel in einem international tätigen Unternehmen
• Fundierte Kenntnisse im Vertrags-, Vertriebs-, Wettbewerbs- und Kartellrecht, Gesellschaftsrecht sowie Produktsicherheits- und Produkthaftpflichtrecht und Produkt-Compliance
• Erfahrung im Bereich Compliance von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Unternehmerisches Denken sowie Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und die gesamte Wertschöpfungskette eines international tätigen Unternehmens
• Selbstständige, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikations-, Verhandlungs- und Analysefähigkeiten

Benefits

• Einzigartige, familiäre Kultur mit langfristig und nachhaltig ausgerichteter Unternehmensführung
• Internes Kurs- und Freizeitangebot sowie Unterstützung bei externen Weiterbildungen
• Moderne Arbeitszeitmodelle, wie z.B. Home-Office
• Kostenfreie Parkplätze, bzw. Arbeitswegbeiträge für öffentliche Verkehrsmittel
• Ansprechende Vorteile bei unserer Pensionskasse und den Sozialversicherungen

Benefits

• Flexible Arbeitsmodelle: Home Office und hybride Lösungen
• Weiterentwicklung: Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vorsorge: Attraktive Pensions- und Sozialversicherungsleistungen
• Mobilität: Kostenlose Parkplätze oder ÖV-Zuschuss
• Mitarbeiterrabatte: Attraktive Vergünstigungen auf Victorinox-Produkte