Mitarbeiter:in Haustechnik

Komplexe Technik, viel Eigenverantwortung und kein Tag wie der andere – klingt nach deinem nächsten Job?

Deine Aufgaben

• Ein kleines, eingespieltes Haustechnik-Team mit drei Mitarbeitenden
• Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum im täglichen Arbeitsablauf
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer komplexen Gebäudeinfrastruktur
• Ein vielseitiges technisches Umfeld mit Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär, Lift-, Brandmelde-, Schliess- und Sprinkleranlagen
• Kleinere Reparaturen, Wartungsarbeiten und Projekte, die du selbstständig umsetzt
• Zusammenarbeit mit externen Fachfirmen und Koordination ihrer Einsätze
• Pikettdienst sowie abwechslungsreiche technische Herausforderungen im Alltag

Dein Profil

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachmann/Fachfrau Betriebsunterhalt EFZ oder eine gleichwertige technische Grundausbildung auf EFZ-Stufe
• 2 bis 3 Jahre relevante Berufserfahrung im Gebäudeunterhalt, Facility Management oder einem vergleichbaren Bereich
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Eine selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
• Technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und körperliche Belastbarkeit
• Ein gepflegtes Auftreten, gute Umgangsformen und eine dienstleistungsorientierte Haltung
• Führerausweis Kat. B und Bereitschaft für Pikettdienst; ein Staplerausweis ist von Vorteil

Vorteile

• Vergünstigungen: Attraktive Vergünstigungen im Brack-Onlineshop sowie Mittagessenvergünstigungen und Personalrestaurants in Mägenwil und Willisau.
• Erholung: Mindestens 5 Wochen Ferien, zusätzlich besteht die Möglichkeit für Ferienkauf und unbezahlten Urlaub.
• Entwicklung: Interne Ausbildungen in der eigenen Academy sowie finanzielle Beteiligung an externen Weiterbildungen.
• Familie: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub mit Verlängerungsmöglichkeit und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
• Versicherungen: Überobligatorisch – 100% Lohnfortzahlung sowie vollständige Finanzierung der Krankentaggeldversicherung durch den Arbeitgeber.
• Mobilität: Gratisparkplätze, finanzielle Beteiligung an den ÖV und Poolfahrzeuge für Geschäftstermine.