Workmanagement AG

Payroll Specialist 80-

3 Tage alt

Angaben zum Job

Workmanagement AG
Firma Workmanagement AG Personalvermittler
Kategorie Human Resources
Pensum 80 - 100%
Lohn (geschätzt) CHF 88'000 – 112'000 / Jahr
Einsatzort Zug

Job-Inhalt

Ihre Aufgaben:
  • Selbstständige Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohnverarbeitung
  • Erfassung und Kontrolle sämtlicher lohnrelevanter Daten und Mutationen
  • Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Pflege der Personal- und Lohndaten
  • Abwicklung von Quellensteuern, Familienzulagen und weiteren gesetzlichen Abzügen
  • Anmeldung der Mitarbeitenden bei den zuständigen Sozialversicherungen
  • Bearbeitung von Unfallmeldungen sowie Korrespondenz mit der SUVA
  • Administrative Abwicklung von Krankheitsfällen und Zusammenarbeit mit Krankentaggeldversicherungen
  • Kontrolle und Abstimmung der Lohnabrechnungen sowie Sicherstellung einer termingerechten Auszahlung
  • Erstellung von Lohnausweisen, Auswertungen und relevanten Payroll-Dokumenten
  • Kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende, Personalbüros, Versicherungen und Behörden
  • Unterstützung bei Jahresendarbeiten sowie Sozialversicherungs- und Quellensteuerabrechnungen
  • Mitarbeit bei der Optimierung und Weiterentwicklung der Payroll-Prozesse
Ihr Profil:
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Payroll- oder Personalwesen
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung
  • Fundierte Kenntnisse der schweizerischen Sozialversicherungen, Quellensteuern und lohnrelevanten Bestimmungen
  • Erfahrung in der Temporärbranche oder bei einem Personaldienstleister ist von grossem Vorteil
  • Sehr gute Kenntnisse der Software EasyTemp sind ein grosses Plus
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägtes Zahlenverständnis und eine exakte, strukturierte Arbeitsweise
  • Hohe Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und Dienstleistungsorientierung
  • Belastbare und teamorientierte Persönlichkeit, die auch bei hohem Arbeitsvolumen den Überblick behält
Das dürfen Sie erwarten:
  • Verantwortungsvolle Payroll-Funktion in einem stark wachsenden Unternehmen
  • Mitarbeit in einem dynamischen und kollegialen Team
  • Strukturierte und sorgfältige Einarbeitung
  • Vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung
  • Moderne Arbeitsbedingungen und kurze Entscheidungswege
  • Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln
  • Zwei Tage Homeoffice pro Woche nach erfolgreicher Einarbeitung
  • Attraktive Entlöhnung entsprechend Ihrer Payroll-Erfahrung
  • Zeitgemässe Sozialleistungen und eine langfristige Perspektive
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