KZU Kompetenzzentrum Pflege und Gesundheit

Fachfrau/-mann Gesundheit 50-80% (befristet bis Januar 2027)

3 Tage alt

Angaben zum Job

KZU Kompetenzzentrum Pflege und Gesundheit
Firma KZU Kompetenzzentrum Pflege und Gesundheit
Kategorie Medizin / Pflege
Pensum 50 - 100%
Lohn (geschätzt) CHF 88'000 – 112'000 / Jahr
Benefits Attraktive Vorsorge Parkplatz Reka-Checks Personalrestaurant Kita / Kinderbetreuung
Einsatzort Embrach

Job-Inhalt

Für unsere Langzeitabteilung mit psychiatrischem Schwerpunkt suchen wir eine engagierte und aufgeschlossene Persönlichkeit. Sie begleiten und betreuen unsere Bewohnenden fachkompetent und mit viel Einfühlungsvermögen durch ihren Alltag. Dabei arbeiten Sie gerne im Team und schätzen ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld.

Ihre Aufgaben

  • Individuelle und ressourcenorientierte Unterstützung für Bewohner/-innen und deren Angehörige
  • Pflegeprozesse aktiv mitgestalten und diese in Pflegedokumentation abbilden
  • Umfassende Pflege und Betreuung der Bewohner/-innen
  • Logistische Prozesse auf der Pflegegruppe mitgestalten
  • Gemeinsam mit Pflegefachperson zuständig für das Tagesgeschäft

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsbildung als Fachfrau/-mann Gesundheit EFZ oder ein entsprechendes vom SRK anerkanntes ausländisches Diplom
  • Dienstleistungs- und personenorientiertes Handeln und Arbeiten
  • Kenntnis von Kinaesthetics, Integrativer Validation, Basaler Stimulation
  • Offen für Neues und bereit, sich für fortschrittliches Pflegeverständnis einsetzen
  • Belastbar, teamfähig und flexibel

Über uns

Das KZU mit seinen zwei hauseigenen Kitas betreibt zwei Pflegezentren in Bassersdorf und Embrach sowie drei Pflegewohnungen in Nürensdorf und Winkel. Es bietet vorwiegend älteren, pflegebedürftigen Menschen ein Zuhause und neben verschiedenen spezialisierten Angeboten eine breite Palette an ambulanten Dienstleistungen. Das KZU beschäftigt rund 600 Mitarbeitende, davon 75 Lernende und Studierende in 17 verschiedenen Berufsgruppen.

Vorteile

Nebst einem vielseitigen Tätigkeitsumfeld bei einem fortschrittlichen Arbeitgeber bieten wir eigene Kindertagesstätten sowie Vergünstigungen in unseren Personalrestaurants. Zudem profitieren Sie von attraktiven Benefits wie z.B. einer überobligatorischen Pensionskasse (60/40), einer privaten Unfallversicherung weltweit, 20% Rabatt auf Reka-Geld, mind. 25 Ferientage und zwei zusätzliche Jokertage im Jahr, subventionierte Parkplätze, um nur einige davon zu nennen.

Passt dein Lebenslauf zu dieser Stelle? Unsere KI vergleicht ihn mit den Anforderungen aus dem Inserat – in Sekunden.

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