Unterstützung der HR-Administration vom Eintritt bis zum Austritt
Selbstständige Bearbeitung und Übernahme komplexer HR-Administrationsfälle in den Bereichen Vertragswesen, Bewilligungen, Sozialversicherungen sowie behördliche Abklärungen, auch im internationalen Umfeld
Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und der HR-Administration
Erarbeitung von sauberen, nachvollziehbaren und rechtssicheren Lösungen
Weitergabe von Fachwissen sowie Einarbeitung und Begleitung neuer Mitarbeitender und Lernender
Das bringen Sie mit
Eidg. Fähigkeitszeugnis als Kauffrau/Kaufmann sowie eine Weiterbildung im HR-Bereich (z.B. HR-Fachfrau/-Kaufmann, Sozialversicherungsfachfrau/Sozialversicherungsfachmann) oder eine höhere Fachausbildung
Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der HR-Administration
Versierter Umgang mit Word, Excel und Outlook sowie Erfahrung mit SAP HR
Eine selbständige, genaue und lösungsorientierte Arbeitsweise – auch wenn es mal hektisch wird
Freude am Kontakt mit Menschen, Kommunikationsstärke und ein hohes Mass an Vertraulichkeit
Ihre Benefits am USB
Attraktive Lohnpolitik und hervorragende Sozialleistungen
Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Sport und Freizeit
Unterstützung bei Umzug und Wohnungssuche
25 Ferientage plus 5 ebenfalls freie Flexitage
Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen und Karriereplanung
Campus im Herzen Basels und im Dreiländereck
Umfassende Kinderbetreuungsmöglichkeiten
Kostenloses Sport- und Bewegungsprogramm
Über das USBEs gibt viele Gründe, zu uns zu kommen: Am USB arbeiten heisst in erster Linie, Teil eines engagierten Teams aus über 7500 Mitarbeitenden aus rund 90 Nationen zu sein. Unser lebhafter Alltag ist geprägt von zukunftsweisender Forschung, Spitzenmedizin und Wissenstransfer auf höchstem Niveau. Dazu kommen eine moderne Unternehmenskultur, Inter-disziplinarität, inspirierende Innovationskraft und vielseitige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Möchten Sie mit uns das Spital der Zukunft gestalten? Dann werden Sie Teil von uns! #TeamUSB
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