Mitarbeiter/in Verkauf LANDI Laden 40-60% w/m/d

Die LANDI Genossenschaften unterstützen die Schweizer Bäuerinnen und Bauern bei der wirtschaftlichen Entwicklung ihrer Betriebe. Gemeinsam mit den Marken Volg, TopShop und AGROLA versorgen die LANDI Genossenschaften zudem die Bevölkerung im ländlichen Raum der Schweiz mit Lebensmitteln, Gütern des täglichen Bedarfs und Energie. Die LANDI Weinland Gen. ist erfolgreich in der Region Region Winterthur/Schaffhausen aktiv. Am Standort Neftenbach für den LANDI Laden suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine / einen Mitarbeiter/in Verkauf im Grünbereich.

Ramona Roost
Leiterin Personal

Diese Aufgaben begeistern Sie

• Bewirtschaftung eines Verantwortungsbereichs inkl. Bestellungen, Lagerbewirtschaftung Aufzügen und Promotionen
• Freundliche und fachkundige Betreuung und Beratung der Kundinnen und Kunden im gesamten LANDI-Laden, insbesondere im Grünbereich
• Pflege und Betreuung unseres Pflanzensortiments
• Abwicklung von Serviceleistungen (Kundenbestellungen, Reservationen und Reparaturen)
• Bedienung der Kasse inkl. Tagesabschluss
• Sicherstellung der Qualitätsstandards sowie Ordnung und Sauberkeit im und rund um den LANDI-Laden

Auf dieses Profil freuen wir uns

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsbildung im Detailhandel oder über eine langjährige Berufserfahrung im Detailhandel 
• Sie bringen vielseitige Pflanzenkenntnisse mit
• Sie sind flexibel einsetzbar und bereit saisonale Einsätze zu leisten
• Sie begeistern sich für Pflanzen und arbeiten gerne im Verkauf
• Sie arbeiten selbstständig, sind belastbar und übernehmen gerne Verantwortung
• Sie sind eine freundliche, aufgeschlossene und aufgestellte Persönlichkeit
• Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und verstehen Schweizerdeutsch

Benefits

• Aus- und Weiterbildung: Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen.
• Attraktive Ferienregelung: Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Für Lernende und Mitarbeitende unter 20 Jahren sind es 6 Wochen. Zudem ist der Bezug von unbezahltem Urlaub möglich.
• Familienzeit: Mütter erhalten während der 14 bis 16 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.
• Versicherungsleistungen: Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.
• Vergünstigungen und Rabatte: Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Kauf von Möbel und Neuwagen, von Sonderkonditionen auf Privatversicherungen sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.
• Jubiläumsgeschenk: Alle fünf Jahre bedanken wir uns bei unseren Mitarbeitenden für ihre Treue und ihr grosses Engagement. Sei es mit einer finanziellen Prämie oder mit zusätzlichen Ferientagen.