Fahrzeugaufbereiter/-in

21 Tage alt

Angaben zum Job

Firma Emil Frey AG
Kategorie Reinigung
Pensum 100%
Lohn (geschätzt) CHF 88'000 – 112'000 / Jahr
Benefits Attraktive Vorsorge
Einsatzort Schaffhausen

Job-Inhalt

Was Sie über uns wissen sollten

Die Emil Frey Gruppe ist nicht nur ein Schweizer Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung, sondern auch eine der führenden Firmen der Automobilbranche. Qualität, Tradition, Innovation und Kundenorientierung sind die tragenden Pfeiler des Unternehmens. Dabei liegt der Fokus der Aktivitäten auf dem Import von Automarken, dem Betrieb von Garagen, der Logistik von Ersatz- und Zubehörteilen sowie der Erbringung von Finanzdienstleistungen. Die Emil Frey AG Schaffhausen ist offizieller Verkaufs- und Servicepartner der Marken Kia, Toyota und After-Sales Vertretungen der Marken Jaguar, Land Rover und Subaru.

Ihre Aufgaben

  • Professionelle Innen- und Aussenreinigung von Neu- und Occasionsfahrzeugen
  • Polieren, Wachsen und Versiegeln von Fahrzeugen
  • Aufbereitung von Fahrzeugen für Auslieferung und Verkauf
  • Pflege und Unterhalt des Fahrzeugbestandes (Showroom & Lager)
  • Unterstützung bei Fahrzeugüberführungen und beim Platzieren der Fahrzeuge
  • Durchführung von kleinen kosmetischen Arbeiten (z. B. Kunststoffpflege, Geruchsbeseitigung)
  • Sicherstellung eines einwandfreien Erscheinungsbildes der Fahrzeuge

Ihr Profil

  • Erfahrung in der Fahrzeugaufbereitung 
  • Auge fürs Detail und hoher Qualitätsanspruch
  • Selbständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Körperlich belastbar und teamfähig
  • Freude an Fahrzeugen
  • Führerausweis Kat. B zwingend / Anhängerprüfung Katergorie BE von Vortei

Was wir Ihnen bieten

Sie finden bei uns eine neue Herausforderung mit spannenden Aufgaben und vielem mehr:
  • Zahlreiche Vergünstigungen (Neu- und Gebrauchtwagen, Servicearbeiten und Ersatzteile, Fahrzeug- und Krankenversicherungen, Tankkarten, Hotels und vieles mehr)
  • Eine eigene, attraktive Pensionskasse als unabhängige Vorsorgeeinrichtung
  • Eine langfristige Unternehmensperspektive
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungs-Möglichkeiten
  • Mindestens 25 Tage Ferien

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