Drei Fachbereiche. Eine Chance: Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/ FH 40-100%

Im Pflegezentrum Bächli begleiten wir unsere Bewohnerinnen und Bewohner in den Bereichen Neuro Care, Palliative Care sowie Akut- und Übergangspflege mit hoher Fachkompetenz und viel Engagement. Gemeinsam mit einem interprofessionellen Team übernehmen Sie im Früh-, Spät- und Nachtdienst Verantwortung für eine personenzentrierte Pflege und Betreuung und leisten einen wertvollen Beitrag zur Lebensqualität und Selbstständigkeit unserer Bewohnerinnen und Bewohner. Eine sorgfältige Einführung, fachliches Coaching und moderne Arbeitsmittel unterstützen Sie dabei im Arbeitsalltag.

Ihre Aufgaben

• Prozessverantwortung für personenzentrierte Pflege und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner
• Übernahme der Tagesleitung und Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf des Pflegealltags
• Mitwirkung in Projekt- und Fachgruppen des KZU
• Fachgerechtes Erfassen und Handeln in komplexen, sich rasch verändernden Situationen
• Interprofessionelle Zusammenarbeit, insbesondere mit den Bereichen Therapie und ärztlichem Dienst

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann HF/FH oder ein vom SRK anerkanntes ausländisches Diplom
• Dienstleistungsorientierte und personenzentrierte Arbeitsweise
• Kenntnisse in Kinaesthetics, Integrativer Validation und Basaler Stimulation
• Offenheit für Neues und Bereitschaft, ein fortschrittliches Pflegeverständnis mitzutragen
• Belastbare, teamfähige und flexible Persönlichkeit

Über uns

Das KZU mit seinen zwei hauseigenen Kitas betreibt zwei Pflegezentren in Bassersdorf und Embrach sowie drei Pflegewohnungen in Nürensdorf und Winkel. Es bietet vorwiegend älteren, pflegebedürftigen Menschen ein Zuhause und neben verschiedenen spezialisierten Angeboten eine breite Palette an ambulanten Dienstleistungen. Das KZU beschäftigt rund 600 Mitarbeitende, davon 75 Lernende und Studierende in 17 verschiedenen Berufsgruppen.

Vorteile

Nebst einem vielseitigen Tätigkeitsumfeld bei einem fortschrittlichen Arbeitgeber bieten wir eigene Kindertagesstätten sowie Vergünstigungen in unseren Personalrestaurants. Zudem profitieren Sie von attraktiven Benefits wie z.B. einer überobligatorischen Pensionskasse (60/40), einer privaten Unfallversicherung weltweit, 20% Rabatt auf Reka-Geld, mind. 25 Ferientage und zwei zusätzliche Jokertage im Jahr, subventionierte Parkplätze, um nur einige davon zu nennen.