Compliance Investigation Officer

Das kannst du bewegen

• Selbstständige Planung, Koordination und Durchführung von internen Untersuchungen im zugewiesenen Verantwortungsbereich mit Schwerpunkt "Persönliche Integrität"
• Erstellung strukturierter Untersuchungspläne sowie sorgfältige Dokumentation sämtlicher Untersuchungshandlungen
• Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von Interviews
• Analyse und Prüfung von Dokumenten sowie weiteren relevanten Belegen
• Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen
• Erstellung aussagekräftiger Untersuchungsberichte und Aufbereitung der Ergebnisse für relevante Stakeholder
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen, bei entsprechender Eignung Übernahme der Stellvertretung der Head of Investigation

Das bringst du mit

• Abgeschlossenes juristisches Universitäts- oder Hochschulstudium
• Erfahrung in internen Untersuchungen
• Sehr gutes Verständnis für Compliance-Anforderungen, Governance und relevante Prozesse
• Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationskompetenz sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht aufzubereiten
• Fliessende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse in Französisch und Italienisch von Vorteil
• Einwandfreier Leumund und hohe persönliche Integrität

Deine Vorteile

• Lohn und Nebenleistungen: Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.
• Flexibles Arbeiten: Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.
• Vergünstigungen: Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.
• Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
• Freizeitangebote: Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.