Datenmanagerin / Datenmanager Kinderspital 50%

Das Kinderspital Zentralschweiz des Luzerner Kantonsspitals (LUKS) ist eines der grössten Kinderspitäler der Schweiz und versorgt die gesamte Region der Zentralschweiz auf höchstem Niveau. Unsere Mitarbeitenden setzen sich rund um die Uhr dafür ein, dass die Kinder, Jugendlichen und ihre Angehörigen messbar besser aufgehoben sind. Das LUKS mit den Standorten Luzern, Sursee und Wolhusen ist ein Unternehmen der LUKS Gruppe und gehört damit einer der führenden Spitalgruppen der Schweiz an.
Für unser Team suchen wir per 1. September 2026 befristet für 1 Jahr Verstärkung.

Ihr Wirkungsfeld

• Sie sind die zentrale Ansprechperson für Prüfärzte, Sponsoren, Clinical Research Organisationen, Behörden, Labore und das Schweizer Kinderkrebsregister (SKKR)
• Sie übernehmen die Vorbereitung und Begleitung von Pre-Study Visits, Initiierungen, Monitorbesuche, Audits und Swissmedic-Inspektionen
• Sie sind für die Organisation und Teilnahme an internen Schulungen zu Studienprotokollen zuständig und archivieren und verwalten die Prüfarztordner
• Sie unterstützen administrativ und erstellen Dokumentationen im Rahmen der Durchführung von klinischen Studien

Ihre Erfahrung

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich, beispielsweise als Medizinische/r Dokumentar/in, Pflegefachperson oder Medizinische/r Praxisassistent/in (MPA), idealerweise mit Kenntnissen der medizinischen Terminologie
• Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise aus und verfügen über eine hohe IT-Affinität sowie fundierte Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen (Outlook, Word, Excel und PowerPoint)
• Sie sind eine flexible und teamorientierte Persönlichkeit, begegnen Veränderungen offen und bringen sich engagiert in einem dynamischen Arbeitsumfeld ein
• Sie verfügen idealerweise über ein ICH-GCP-Basiskurszertifikat oder sind bereit, dieses nach Stellenantritt zu erwerben

Ihre Perspektiven

• Es erwartet Sie ein breites Aufgabenspektrum mit viel Selbständigkeit im kinderonkologischen Zentrum der Zentralschweiz
• Wir bieten Ihnen zeitgerechte Anstellungsbedingungen sowie individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ihre Arbeitszeiten sind regelmässig und somit gut planbar
• Sie profitieren von sehr viel vorhandenem Know-how des grössten Zentrumsspitals der Schweiz

Ihre Vorteile

• Lohngerechtigkeit: Wir wurden als erstes Spital in der Schweiz mit dem Zertifikat für "Fair Compensation" betreffend Lohngerechtigkeit zwischen Frau und Mann ausgezeichnet.
• gesundheitsfördernde Massnahmen: Sie profitieren von einer breiten Palette an gesundheitsfördernden Massnahmen wie bspw. Gesundheitscheck 50+, Sportangebote, Rauchstopp Beratungen
• Kita: Nebst einer vergünstigten Kindertagesstätte an allen Standorten erhalten Sie zusätzlich zu den kantonalen Kinderzulagen eine besondere Sozialzulage von CHF 250.- pro Monat.
• Personalrestaurants: In den verschiedenen Personalrestaurants können Sie sich mit einem regionalen, mediterranen und asiatischen Angebot ausgewogen und kostenreduziert verpflegen
• Weiterbildung: Sie profitieren von einem umfassenden, kostenlosen internen Kursangebot. Darüber hinaus beteiligen wir uns nach Bedarf an externen Weiterbildungen.