Group Finance & Reporting Manager (m/w/d) 100%
6 Tage altAngaben zum Job
| Firma | Michael Page Personalvermittler |
| Kategorie | Finanzen / Controlling | Pensum | 100% |
| Lohn (geschätzt) | CHF 88'000 – 112'000 / Jahr |
| Einsatzort | Zug |
Job-Inhalt
- Attraktive Weiterentwicklungs- und Karriereperspektiven
- Work-Life-Balance mit extra Ferien
Firmenprofil
Für eine international aufgestellte Unternehmensgruppe suchen wir eine engagierte und analytisch starke Persönlichkeit, die als zentrale Schnittstelle zwischen Group Finance, lokalen Finanzteams, Management und externen Stakeholdern agiert. In dieser Position übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der Sicherstellung transparenter Finanzinformationen, treiben Optimierungsinitiativen voran und unterstützen die Unternehmensführung bei strategischen Entscheidungen.
Stellenbeschreibung
Konzernreporting & Konsolidierung
- Verantwortung für die termingerechte Erstellung des monatlichen Group Reportings
- Konsolidierung der Finanzzahlen verschiedener internationaler Gesellschaften
- Sicherstellung einer hohen Qualität, Transparenz und Nachvollziehbarkeit sämtlicher Finanzinformationen
- Aufbereitung entscheidungsrelevanter Analysen und Berichte für Geschäftsleitung und Verwaltungsrat
- Unterstützung und Koordination der Budget-, Forecast- und Strategieplanungsprozesse
- Analyse finanzieller Entwicklungen, Trends und Abweichungen
- Bereitstellung fundierter Entscheidungsgrundlagen für das Management
- Identifikation von Chancen und Risiken innerhalb der Unternehmensgruppe
- Mitwirkung bei der Erstellung der konsolidierten Jahresabschlüsse
- Ansprechperson für externe Revisions- und Prüfungsgesellschaften
- Sicherstellung der Einhaltung relevanter Rechnungslegungsstandards sowie interner Richtlinien
- Weiterentwicklung von Kontrollmechanismen und Governance-Strukturen
- Mitarbeit oder Leitung strategischer Finance-Projekte
- Einführung und Optimierung moderner Reporting- und Controlling-Prozesse
- Unterstützung von ERP-, Automatisierungs- und Digitalisierungsinitiativen
- Standardisierung von Finanzprozessen über verschiedene Gesellschaften und Länder hinweg
- Sparringspartner für Management und internationale Finanzteams
- Enge Zusammenarbeit mit der Finanzleitung bei strategischen Fragestellungen
- Unterstützung bei gruppenweiten Finanz-, Treasury- und Compliance-Themen
- Möglichkeit, schrittweise zusätzliche Verantwortung innerhalb der Finanzorganisation zu übernehmen
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes Studium in Finance, Accounting, Controlling, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Group Controlling, Financial Controlling, Audit oder Corporate Finance
- Fundierte Kenntnisse im Konzernreporting und in der Konsolidierung internationaler Gesellschaften
- Sehr gutes Verständnis von Rechnungslegungsstandards sowie Finanz- und Kontrollprozessen
- Erfahrung in international aufgestellten Unternehmensstrukturen von Vorteil
- Hohe Zahlenaffinität sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und modernen Reporting-Tools
- Sehr gute Excel-Kenntnisse
- Erfahrung mit Business-Intelligence-Lösungen von Vorteil
- Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift
Sonstige Informationen
Sie verbinden fachliche Exzellenz mit einer pragmatischen Hands-on-Mentalität. Komplexe Zusammenhänge analysieren Sie strukturiert und präzise, während Sie gleichzeitig den Blick für das grosse Ganze behalten.
Darüber hinaus überzeugen Sie durch:
- Unternehmerisches Denken
- Hohe Eigeninitiative
- Lösungsorientiertes Handeln
- Kommunikationsstärke auf unterschiedlichen Hierarchieebenen
- Freude an Veränderungs- und Optimierungsprozessen
- Teamorientierung und Verantwortungsbewusstsein
- Internationale Zusammenarbeit in einem dynamischen Unternehmensumfeld
- Direkte Nähe zu Entscheidungsträgern und strategischen Projekten
- Hohe Sichtbarkeit innerhalb der Organisation
- Möglichkeit, Prozesse, Systeme und Strukturen aktiv mitzugestalten
- Anspruchsvolle Finanz- und Transformationsprojekte
- Moderne Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitsmodellen
- Attraktive Weiterentwicklungs- und Karriereperspektiven