Senior Business Analyst / Requirements Engineer Digital Banking
4 Tage altAngaben zum Job
| Firma | ti&m AG |
| Kategorie | IT, Banking / Versicherung | Pensum | 100% |
| Lohn (geschätzt) | CHF 88'000 – 112'000 / Jahr |
| Home Office | Homeoffice möglich |
| Benefits | Flexible Arbeitszeiten Vielfältige Weiterbildung Parkplatz |
| Einsatzort | Zürich |
Job-Inhalt
- Fachliche Verantwortung für die Erhebung, Analyse und Dokumentation von Anforderungen rund um unsere Digital Banking Lösung
- Enge Zusammenarbeit mit Entwicklern, Architekten und dem Produkt, um Struktur in komplexe fachliche und technische Themen zu bringen
- Erhebung und Strukturierung von Kunden und Marktanforderungen sowie deren Übersetzung in klare Anforderungen wie User Stories, Solution Outlines oder Prototypen
- Mitarbeit in Integrationsprojekten bei Banken und Begleitung unserer Banking Suite von Anfang bis zum Go Live
- Arbeit an der Schnittstelle zwischen Produktentwicklung und Kundenprojekten in der Rolle als Business Analyst oder Requirements Engineer
- Möglichkeit, je nach Interesse zusätzliche Rollen zu übernehmen, zum Beispiel als Product Owner oder Scrum Master
- Mitarbeit bei Präsentationen, Offerten und Ausschreibungen mit Einblick in die vertriebliche Seite
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Business Analyst oder Requirements Engineer im Bankenumfeld
- Fähigkeit, Anforderungen aufzunehmen, zu strukturieren und so zu formulieren, dass sie direkt umsetzbar sind
- Verständnis für Business und Technologie sowie die Fähigkeit, mit Entwicklern auf Augenhöhe zu arbeiten
- Erfahrung im Umgang mit Produktentwicklung und Individualentwicklung und ein klares Verständnis der Unterschiede
- Hochschulabschluss in Wirtschaftsinformatik, Banking and Finance, Betriebswirtschaft, Informatik oder vergleichbar
- Sicherheit in agilen Setups wie Scrum oder Kanban
- Fliessende Deutsch und Englischkenntnisse
- Bevorzugt: Erfahrung mit modernen KI-gestützten Entwicklungswerkzeugen wie Claude Code, Cursor, GitHub Copilot oder ähnlich
Benefits
- Finanzielle Benefits: Auto-Flottenrabatt – profitiere von Rabatten für Mobilität
- Finanzielle Benefits: Krankenkassen-Vergünstigung: Sanitas – mehr fürs Geld und deine Gesundheit
- Finanzielle Benefits: Jubiläums-Geschenk: bei uns bleiben lohnt sich
- Finanzielle Benefits: Mitarbeitenden-Vermittlungsprämie
- Finanzielle Benefits: Spesen- und Home-Office-Pauschale
- Finanzielle Benefits: Bestellung von privaten Notebooks möglich
- Weiterbildung: ti&m academy: onsite & online Trainings am Puls der Zeit, Mitarbeiterentwicklung ist uns wichtig
- Weiterbildung: Mitarbeitenden-Förderungsprogramm
- Weiterbildung: Surfer College, Leadership-Programm für angehende Führungskräfte
- Weiterbildung: Weiterbildungsunterstützung: unser Motto ist niemals auslernen
- Weiterbildung: Code Camp – coden in den Bergen
- Weiterbildung: Expat-Programm – als Expat temporär in einer anderen ti&m site arbeiten
- Weiterbildung: 360° – das ti&m Förderungsprogramm
- Health: Jährliche, präventive Lungenuntersuchung mit dem LuftiBus – wir geben aufeinander Acht
- Health: Kooperationen mit Gyms – deine Vitalität ist uns wichtig
- Infrastruktur und Mobilität: Erweiterte Laptop-Wahl: du weisst am besten was für dich funktioniert
- Infrastruktur und Mobilität: Home-Office: 1 Monitor pro MA – wir unterstützen dich auch zuhause
- Infrastruktur und Mobilität: Parkplatz für Mitarbeitende: auch mal spontan
- Family & Friends: Mitarbeitende-Awards (Point Break): geniesse ein Essen mit deinem Projektteam
- Family & Friends: Gang of 7: jederzeit ein offenes Ohr, ohne Hierarchie
- Family & Friends: Glace ab 30°: Erfrischung bei der Arbeit
- Family & Friends: Frische Verpflegungsmöglichkeiten vor Ort – Kaffee, Wasser, Bier und Äpfel for free
- Family & Friends: Bern & Zürich Zoo-Besucherkarten: entdecke die Welt der Tiere
- Family & Friends: Corporate benefits für unsere Surfer
- Family & Friends: Mitarbeit bei hack an app
- Liquid Working: Arbeitszeit = Gleitzeit: arbeite im Einklang mit deiner Freizeit
- Liquid Working: Pensums-Anpassung auf Monatsbasis: Arbeitszeiten entlang deiner Bedürfnisse
- Liquid Working: Wieder-Einstiegsgarantie für Mütter: auch nach 2 Jahren
- Liquid Working: Unbezahlter Urlaub jederzeit möglich: wir fördern das Kennenlernen von neuen Kulturen und Werten