Springer/-in Verkauf LANDI Läden im Züri Unterland w/m/d

Die LANDI Genossenschaften unterstützen die Schweizer Bäuerinnen und Bauern bei der wirtschaftlichen Entwicklung ihrer Betriebe. Gemeinsam mit den Marken Volg, TopShop und AGROLA versorgen die LANDI Genossenschaften zudem die Bevölkerung im ländlichen Raum der Schweiz mit Lebensmitteln, Gütern des täglichen Bedarfs und Energie. Die LANDI Züri Unterland ist erfolgreich in der Region Züri Unterland aktiv. Am Zur Verstärkung unsers LANDI-Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/einen Springer/in.

Personalabteilung
LANDI Züri Unterland

Diese Aufgaben begeistern Sie

• Kompetente Beratung und Bedienung unserer Kundschaft
• Aktives Mitgestalten eines ansprechenden Ladenbildes
• Pflege und Verkauf des gesamten Verkaufssortiments, inklusive Gartencenter
• Sicherstellung eines reibungslosen Kassenablaufs, inklusive Abrechnung
• Mitarbeit im Warennachschub zur Sicherstellung der Warenverfügbarkeit
• Einhaltung der Qualitätsrichtlinien sowie Ordnung und Sauberkeit im gesamten Verkaufsbereich

 

Auf dieses Profil freuen wir uns

• Abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel oder mehrjährige Verkaufserfahrung
• Kontaktfreudige Persönlichkeit mit ausgeprägter Kundenorientierung

Teamplayer/-in mit selbständiger Arbeitsweise und handwerklichem Geschick

• Staplerausweis von Vorteil
• Zuverlässig und flexibel einsetzbar

Benefits

• Aus- und Weiterbildung: Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen.
• Attraktive Ferienregelung: Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Für Lernende und Mitarbeitende unter 20 Jahren sind es 6 Wochen. Zudem ist der Bezug von unbezahltem Urlaub möglich.
• Familienzeit: Mütter erhalten während der 14 bis 16 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.
• Versicherungsleistungen: Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.
• Vergünstigungen und Rabatte: Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Kauf von Möbel und Neuwagen, von Sonderkonditionen auf Privatversicherungen sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.
• Jubiläumsgeschenk: Alle fünf Jahre bedanken wir uns bei unseren Mitarbeitenden für ihre Treue und ihr grosses Engagement. Sei es mit einer finanziellen Prämie oder mit zusätzlichen Ferientagen.