Teamplayer gesucht: Für ein HR, das bewegt statt nur verwaltet
Unser Kunde ist ein renommiertes, international bekanntes Unternehmen in der Konsumgüterbranche, das für Genuss und Qualität steht. Mit Sitz im Kanton Glarus suchen wir zur Unterstützung des HR-Teams, per sofort oder nach Vereinbarung, eine wissbegierige, sympathische und aufgestellte Persönlichkeit als
Deine Aufgaben:
Als erste Anlaufstelle betreust du unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte bei HR-relevanten Themen, sowohl national als auch international
Die Verantwortung für administrative Prozesse rund um Eintritte, Austritte und interne Wechsel liegt in deinem Aufgabenbereich
Aussagekräftige Zwischen- und Arbeitszeugnisse werden von dir eigenständig und sorgfältig erstellt
Personalakten führst du gewissenhaft und sorgst dafür, dass die Stammdaten in SAP SuccessFactors und Atoss stets aktuell sind
Auch das Einholen von Arbeitsbewilligungen sowie die Durchführung des Meldeverfahrens für ausländische Mitarbeitende gehören zu deinem Verantwortungsbereich
Du bringst dich aktiv in HR-Projekte ein, besonders im Bereich der digitalen Weiterentwicklung unserer Prozesse
Der Kontakt zu Behörden und Versicherungen wird von dir professionell und selbstständig gepflegt
Dein Profil:
Einen kaufmännischen Abschluss, dazu eine Weiterbildung im HR-Bereich (z. B. HR-Sachbearbeitung oder HR-Fachperson)
Berufserfahrung in der Personaladministration, idealerweise auch im Bereich Payroll oder Shared Services
Du sprichst fliessend Deutsch, jede weitere Sprache von Vorteil
SAP-Kenntnisse und digitale Tools liegen dir
Du bringst Eigeninitiative mit, bist offen für Neues und schätzt ein dynamisches Arbeitsumfeld
Du arbeitest gerne im Team, bist humorvoll und behältst auch bei parallelen Aufgaben den Überblick
Möchtest du in einem international erfolgreichen Unternehmen eine zentrale Rolle übernehmen und aktiv etwas bewegen?Du gehst komplexe Aufgaben mit Motivation an und willst spürbaren Mehrwert schaffen? Dann freuen wir uns auf
Passt dein Lebenslauf zu dieser Stelle?Wir vergleichen ihn mit den Anforderungen aus dem Inserat – in Sekunden.
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Für die Analyse und dein Anschreiben brauchen wir deinen Lebenslauf. Lade einen bestehenden als PDF hoch — wir übernehmen deine Angaben und du landest direkt in der Analyse für diese Stelle. Oder erstelle in wenigen Minuten einen nach Schweizer Standard.
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Erstellt eine zugeschnittene Kopie zum Herunterladen. Dein Score ändert sich dadurch nicht — höher wird er nur, wenn du fehlende Anforderungen ergänzt.
Wird zugeschnitten …
Für dieses Inserat optimiert
Ersetzt deinen Haupt-Lebenslauf durch diese Kopie (mit deinen Ergänzungen). Gilt danach für alle Bewerbungen.
Wird übernommen …
In deinen Haupt-Lebenslauf übernommen.
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Wir erstellen aus deinem Lebenslauf einen ersten Entwurf für dieses Inserat. Du kannst ihn danach frei anpassen.
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Erster Entwurf basierend auf deinem Lebenslauf. Passe ihn an, bevor du das PDF herunterlädst.
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