Corporate Reporting & Consolidation Specialist

Corporate Reporting & Consolidation Specialist 100%

• Sie übernehmen die Verantwortung für den Betrieb sowie die strategische Weiterentwicklung der konzernweiten Reporting- und Konsolidierungsplattform.
• Sie stellen die Verfügbarkeit und Funktionsfähigkeit der Anwendung sicher und koordinieren Benutzerberechtigungen, Stammdaten sowie die Zusammenarbeit mit externen IT- und Systempartnern.
• Gemeinsam mit den Bereichen Accounting, Controlling und den Finanzteams verschiedener Unternehmensbereiche entwickeln Sie ein einheitliches Reporting- und Konsolidierungskonzept weiter.
• Sie sorgen für eine hohe Qualität, Verlässlichkeit und Transparenz der konzernweiten Finanzdaten und etablieren entsprechende Standards.
• Sie erstellen aussagekräftige Berichte, Kennzahlen-Dashboards und Managementauswertungen für die Unternehmensleitung sowie weitere Entscheidungsträger.
• Sie begleiten Optimierungs- und Digitalisierungsprojekte im Finanzbereich und übernehmen bei Bedarf die Leitung bereichsübergreifender Initiativen.

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Finanzen oder Rechnungswesen.
• Sie bringen mehrere Jahre Erfahrung in den Bereichen Konzernreporting, Finanzcontrolling, Group Accounting oder Finance Systems mit.
• Sie haben bereits mit Konsolidierungs-, Reporting- oder Enterprise-Performance-Management-Lösungen gearbeitet und deren Einführung oder Weiterentwicklung unterstützt.
• Sie kennen sich mit den Anforderungen der Konzernrechnungslegung aus; Kenntnisse von Swiss GAAP FER sind von Vorteil.
• Sie besitzen ein ausgeprägtes Verständnis für Finanzprozesse, Datenmodelle und digitale Systemlandschaften.
• Der Umgang mit ERP-Systemen (idealerweise SAP), Reporting-Tools sowie Microsoft Excel gehört zu Ihrem beruflichen Alltag.
• Sie arbeiten analytisch, strukturiert und eigenverantwortlich und zeichnen sich durch eine lösungsorientierte Denkweise aus.
• Sie kommunizieren sicher mit unterschiedlichen Stakeholdern und bewegen sich gerne in einem internationalen Arbeitsumfeld.
• Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Interesse geweckt? Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!Luisa Wagenhöfer (Recruitment Consultant)