Abteilungsleitung Wohnen – Struktur- & Teilstrukturgruppe

Die Humanitas Stiftung bietet als Unternehmen mit sozialem Auftrag erwachsenen Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf Wohn-, Arbeits- und Freizeitangebote an. Mit rund 90 Wohn- und über 120 Arbeitsplätzen wird ein breites Spektrum an Wohn- und Arbeitsformen angeboten, über 130 Personen unterstützen die Klient:innen differenziert und mit Herz mit dem Ziel einer grösstmöglichen Lebensqualität, Selbstständigkeit und Teilhabe.
Seien Sie Teil unseres Teams und bringen Sie sich ein als
 
Abteilungsleiter:in Wohnen (80-100%)
Ihr Gestaltungsraum

• Fachliche, personelle und organisatorische Leitung und Aufbau der Struktur- und Teilstrukturwohngruppe
• Aufbau, Weiterentwicklung und Sicherstellung eines hochstrukturierten, individualisierten Betreuungsangebots (inkl. 1:1 Settings)
• Verantwortung für die Umsetzung eines fachlich fundierten, verbindlichen Betreuungskonzepts für Menschen mit komplexem und intensivem Unterstützungsbedarf
• Führung, Coaching und Entwicklung eines Teams
• Gewährleistung von klaren Strukturen, Sicherheit und Stabilität für Bewohner:innen 
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachstellen sowie externen Partner:innen (z. B. Psychiatrie, Angehörige, gesetzliche Vertretungen) 
• Mitgestaltung von internen Prozessen, Qualitätsstandards und innovativen Betreuungsansätzen
• Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs sowie administrativer und organisatorischer Aufgaben

 Ihr Beitrag

• Ausbildung im sozialpädagogischen oder agogischen Bereich (HF/FH oder vergleichbar)
• Mehrjährige Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung – idealerweise mit herausforderndem Verhalten
• Führungserfahrung oder ausgewiesenes Potenzial zur Übernahme einer Leitungsfunktion
• Hohe fachliche Reflexionsfähigkeit und Sicherheit im Umgang mit komplexen Situationen
• Strukturierte, klare und standhafte Haltung mit gleichzeitig hoher Empathie und Beziehungskompetenz
• Freude am Aufbau und an der Weiterentwicklung von Angeboten
• Gute organisatorische Fähigkeiten sowie IT-Anwenderkenntnisse
• Humor, Belastbarkeit und Motivation, nachhaltig etwas zu bewirken

 Ihr Verdienst

• Grosse Gestaltungsfreiheit beim Aufbau eines spezialisierten Angebots
• Sinnstiftende Führungsaufgabe mit hoher fachlicher Wirkung
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Engagiertes, interdisziplinäres Team sowie fachliche Unterstützung durch interne Spezialstellen
• Weiterbildungsmöglichkeiten und gezielte fachliche Entwicklung
• Moderner Arbeitsplatz mit Seeblick und optimaler Verkehrsanbindung
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und attraktive Rahmenbedingungen