Fachmitarbeiterin / Fachmitarbeiter Pharmazie Arzneimittelversorgung 40-50%

Das Luzerner Kantonsspital mit den Standorten Luzern, Sursee und Wolhusen ist ein Unternehmen der LUKS Gruppe und gehört damit einer der führenden Spitalgruppen der Schweiz an. Die über 8500 Mitarbeitenden sind mit Herzlichkeit, Kompetenz und Engagement rund um die Uhr für das Wohl der Patientinnen und Patienten da. Die Kliniken und Institute der LUKS Gruppe bieten medizinische Leistungen von höchster Qualität.
Für unser Team suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung Verstärkung.

Ihr Wirkungsfeld

- An den Standorten Sursee und Wolhusen stellen Sie gemeinsam mit den Teams eine zuverlässige Versorgung mit Arzneimitteln für beide Spitäler sicher
- Ihr Pensum beträgt mindestens 40 % mit fixem Einsatztag am Freitag und einem zweiten Arbeitstag in Absprache; bei einem 50%-Pensum kommt zusätzlich jede zweite Woche ein Einsatz am Montag oder Mittwoch hinzu
- Zu Ihrem vielseitigen Aufgabengebiet gehören die Einlagerung, Lagerpflege und Bewirtschaftung von Arzneimitteln unter Einhaltung der geltenden Qualitätsstandards

- Ergänzend erteilen Sie telefonische Auskünfte, bearbeiten Notfallbestellungen und übernehmen den Schalterdienst für Arzneimittelausgaben

Ihre Erfahrung

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen, beispielsweise als Pharma-Assistentin, Drogistin, FaGe, MPA oder mit einer vergleichbaren Qualifikation
• Auch in herausfordernden Situationen handeln Sie vorausschauend, ruhig und strukturiert
• Sie arbeiten selbstständig, übernehmen Verantwortung und zeichnen sich durch Eigeninitiative sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein aus
• Teamarbeit und der interdisziplinäre Austausch bereiten Ihnen Freude und zählen zu Ihren Stärken im Berufsalltag

Ihre Perspektiven

• Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und wichtige Tätigkeit in einem zentralen Bereich des Spitals
• Freuen Sie sich auf einen regen interdisziplinären Austausch mit Fachpersonen aus der Pharmazie und den verschiedenen Spitalbereichen
• Profitieren Sie von zahlreichen Mitarbeiterangeboten beim grössten Arbeitgeber der Zentralschweiz

Ihre Vorteile

• Lohngerechtigkeit: Wir wurden als erstes Spital in der Schweiz mit dem Zertifikat für "Fair Compensation" betreffend Lohngerechtigkeit zwischen Frau und Mann ausgezeichnet.
• gesundheitsfördernde Massnahmen: Sie profitieren von einer breiten Palette an gesundheitsfördernden Massnahmen wie bspw. Gesundheitscheck 50+, Sportangebote, Rauchstopp Beratungen
• Kita: Nebst einer vergünstigten Kindertagesstätte an allen Standorten erhalten Sie zusätzlich zu den kantonalen Kinderzulagen eine besondere Sozialzulage von CHF 250.- pro Monat.
• Personalrestaurants: In den verschiedenen Personalrestaurants können Sie sich mit einem regionalen, mediterranen und asiatischen Angebot ausgewogen und kostenreduziert verpflegen
• Weiterbildung: Sie profitieren von einem umfassenden, kostenlosen internen Kursangebot. Darüber hinaus beteiligen wir uns nach Bedarf an externen Weiterbildungen.