Sachbearbeitung Debitorenbuchhaltung

Bei uns gibt es viel zu tun

• Sie führen die Debitorenbuchhaltung für mehrere Firmen zuverlässig und übernehmen auch die Verbuchung sämtlicher Bankbelege
• Im Mahnwesen und Inkasso setzen Sie Ihr diplomatisches Geschick gezielt ein
• Zusätzliche Auswertungen erstellen Sie übersichtlich und adressatengerecht
• Als kompetente Ansprechperson erteilen Sie fachkundige und verlässliche Auskünfte
• Manuelle Rechnungen erstellen Sie mit hoher Sorgfalt
• Die Bearbeitung von Voraus- und Kartenzahlungen liegt in Ihrer Verantwortung
• Sie unterstützen die Kreditorenbuchhaltung beim Rückbestätigen von Bankverbindungen

So mischen Sie bei uns mit

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (EFZ) oder eine vergleichbare Qualifikation bildet die solide Grundlage Ihres Fachwissens
• Eine Weiterbildung, beispielsweise als Sachbearbeiter:in Rechnungswesen, ist vorteilhaft
• Ihre bisherigen Erfahrungen in der Finanz- und Debitorenbuchhaltung unterstützen Sie in der effizienten und sicheren Bewältigung Ihrer Aufgaben
• Gute Kenntnisse in Excel und weiteren Office-Anwendungen sind für Sie selbstverständlich, Kenntnisse in SAP oder vergleichbaren Systemen sind wünschenswert
• Sie überzeugen durch ein freundliches, kooperatives Auftreten und schätzen die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Persönlichkeiten
• Eine selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus
• Ein täglicher Einsatz, jeweils am Vormittag, stellt für Sie kein Problem dar

JURA Materials ist der regionale Lösungsanbieter für zukunftsfähiges Bauen. Das Unternehmen vereint Baustoffproduktion mit innovativen Ansätzen für die Kreislaufwirtschaft. Mit rund 800 Mitarbeitenden an über 30 Standorten deckt JURA Materials heute die gesamte Wertschöpfungskette ab – von der Rohstoffgewinnung über die Produktion von Zement, Gesteinskörnungen, Beton und Belag bis hin zu massgeschneiderten Lösungen für die Verwertung und die Entsorgung von Aushub und Bauabfällen sowie Transportdienstleistungen. Seit der Gründung im Jahr 1882 zählt das Unternehmen zu den führenden Baustoffproduzenten der Schweiz und gehört seit 2000 zum internationalen Baustoffkonzern CRH.

Benefits

• Rahmenbedingungen
  • Mindestens 5 Wochen Ferien
  • 9 bezahlte Feiertage
  • Vermittlungsprämie
  • Grosszügige Dienstaltersgeschenke
  • Gratis Parkplätze
  • Gratis Getränke
• Sicherheit, Vorsorge und Sozialleistungen
  • Prämien für NBU und KTG werden von der Firma übernommen
  • Eigene Pensionskasse mit überobligatorischen Leistungen
  • Gratis Arbeitskleider und -schuhe, inkl. Waschservice
• Vergünstigungen
  • Attraktive Mitarbeitervergünstigungen
  • REKA-Geld
  • Treibstoff (Benzin, Diesel)
  • Baumaterial-Produkte
  • Gute Konditionen bei Krankenkassen
• Work Life Balance
  • Teilzeitarbeit möglich, je nach Funktion
  • Möglichkeit auf unbezahlten Urlaub
  • Mutterschaftsurlaub (14 Wochen) ohne Lohnkürzung
  • Vaterschaftsurlaub (10 Tage) ohne Lohnkürzung
• Entwicklungsmöglichkeiten
  • Unterstützung bei Weiterbildungen
  • Nachwuchsförderprogramm
  • Stagiaires/Expat