Bell Food Group

AI Integration Manager

2 Tage alt

Angaben zum Job

Bell Food Group
Firma Bell Food Group
Kategorie IT
Pensum 100%
Lohn (geschätzt) CHF 88'000 – 112'000 / Jahr
Einsatzort Basel

Job-Inhalt

Deine Aufgaben

  • Strategie & Infrastruktur: Entwicklung der gruppenweiten KI-Strategie, Roadmap und des Zielbilds sowie Aufbau einer passenden KI-Infrastruktur
  • Use Case Management: Identifikation, Bewertung und Priorisierung relevanter KI-Use-Cases gemeinsam mit den Fachbereichen
  • Business Cases: Erstellung von fundierten Kosten-Nutzen-Analysen und Entscheidungsaufbereitung für die Geschäftsleitung
  • Systemintegration: Technische und wirtschaftliche Bewertung, Auswahl und Integration geeigneter KI-Lösungen in bestehende ERP-/SAP-Systeme
  • Governance & Compliance: Sicherstellung eines verantwortungsvollen und sicheren KI-Einsatzes im Einklang mit regulatorischen Vorgaben
  • Kultur & Change Management: Aufbau einer nachhaltigen KI-Kultur, Etablierung von internen Communities und gezieltes Coaching der Teams

Das bringst du mit

  • Ausbildung: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation an der Schnittstelle von Wirtschaft und IT
  • Berufserfahrung: Fundierte Praxis in der Digitalisierung sowie im Prozess- und Projektmanagement an der Schnittstelle zwischen Business und IT
  • KI-Kompetenz: Tiefgehendes Verständnis moderner KI-Modelle/-Tools sowie Erfahrung im Aufbau von KI-Strategien und -Architekturen
  • Unternehmerisches Denken: Starke Ergebnisorientierung mit der Fähigkeit, KI-Anwendungsfälle in messbaren Geschäftsnutzen (ROI) zu übersetzen
  • Kommunikation: Ausgeprägte Moderations- und Coaching-Kompetenz, um erfolgreich als Brückenbauer zwischen Fachbereichen, IT und Management zu agieren
  • Mindset: Hohes Verantwortungsbewusstsein für Governance sowie eine pragmatische, umsetzungsstarke Macher-Mentalität

Das bieten wir

  • Work-Life-Balance: Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist uns wichtig. Du profitierst von mindestens 25 Ferientagen sowie einer transparenten, elektronischen Zeiterfassung. So kannst du allfällige Überstunden flexibel mit zusätzlichen freien Tagen kompensieren.
  • Verpflegung: Kulinarik ist bei uns gross geschrieben: frisch zubereitetes Essen in unserem Personalrestaurant, ein Mittagsmenu inkl. Suppe und Salat, Wasser & Tee und gratis Früchte wie auch hochwertige Produkte zu stark reduzierten Preisen erwarten dich in unserem Outlet.
  • Mobilität: Profitiere von bequemer Anbindung an den ÖV, attraktiven Zuschüssen für Tickets und ausreichenden Parkmöglichkeiten im Parkhaus.
  • Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Erweitere dein Wissen durch umfangreiche Weiterbildungsangebote, hochwertige Schulungen im Coop Bildungszentrum und vielfältige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gesundheit: Dein Wohlbefinden ist uns wichtig: Profitiere von unserem Gesundheitsmanagement, Anwesenheitsprämie, vergünstigten Reka-Checks, exklusiven Mitarbeiterrabatten und geförderten Fitness-Abos – für Gesundheit und Freizeitspass!
  • Firmenevents: Erlebe unvergessliche Momente bei unserem Abteilungsevent und stärke den Teamgeist beim Firmenlauf – gemeinsam feiern, bewegen und Kontakte knüpfen!
  • Marktgerechte Löhne und Sozialleistungen: Sichere deine Zukunft mit unserer überdurchschnittlichen Altersvorsorge, erhalte Jubiläumsprämien, Weihnachtsgeld und attraktive Prämien für Mitarbeiterempfehlungen. Zudem erhältst du die Personalrabattkarte von Coop und wir übernehmen zwei Drittel deiner Pensionskassenbeiträgen!
  • Familienfreundlicher Arbeitgeber: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel mit Teilzeitmodellen, arbeite in professioneller Arbeitskleidung und erlebe ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt geschätzt und gefördert wird!
Passt dein Lebenslauf zu dieser Stelle? Wir vergleichen ihn mit den Anforderungen aus dem Inserat – in Sekunden.

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