Threat Intelligence Analyst (w/m/d)
2 Tage altAngaben zum Job
| Firma | Raiffeisen Schweiz |
| Kategorie | IT | Pensum | 100% |
| Lohn (geschätzt) | CHF 88'000 – 112'000 / Jahr |
| Home Office | Homeoffice möglich |
| Benefits | Flexible Arbeitszeiten Vielfältige Weiterbildung |
| Einsatzort | St. Gallen |
Job-Inhalt
Als Threat Intelligence Analyst analysierst und bewertest Du die aktuelle sowie zukünftige Cyber-Bedrohungslage. Du identifizierst relevante Angreifergruppen, Kampagnen und Trends, leitest daraus Handlungsempfehlungen ab und unterstützt die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Cyber-Security-Strategie.
Für unser Cyber Intelligence & Response Team an den Standorten Zürich-Flughafen (The Circle) und St. Gallen bieten wir per sofort oder nach Vereinbarung eine neue Rolle als Threat Intelligence Analyst (w/m/d) an.
- Analyse und Bewertung aktueller Cyber-Bedrohungen, Angriffskampagnen und TTPs auf operativer und strategischer Ebene.
- Beobachtung und Interpretation des nationalen und internationalen Cyber Threat Landscapes.
- Weiterentwicklung und Etablierung der Cyber Threat Intelligence bei Raiffeisen.
- Identifikation von Risiken sowie Ableitung von Massnahmen zur Stärkung des Sicherheitsdispositivs.
- Enge Zusammenarbeit mit CSIRT, Threat-Hunting- und weiteren Security-Teams zur Erkennung und Abwehr von Bedrohungen.
- Erstellung von Lagebeurteilungen, Threat Reports und Entscheidungsgrundlagen für relevante Stakeholder.
- Abgeschlossene Informatiklehre oder abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik.
- Mehrjährige Erfahrung in IT-Security oder Cyber Security
- Kenntnisse in Threat Intelligence, Red Teaming oder Pentesting sind von Vorteil
- Weiterbildungen oder Zertifizierungen im Bereich Cyber Security sind von Vorteil
- Analytische, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Benefits
- Persönliche Entwicklung: Interne und externe Weiterbildungen, Förderung von Lifelong Learning
- Du-Kultur: Familiäres Umfeld, genossenschaftliche Werte
- Flexible Arbeitsmodelle: Homeoffice, Teilzeitmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten
- Vereinbarkeit Familie und Beruf: Grosszügiger Elternurlaub, freiwillige Familienzulagen