Workmanagement AG

Leiter Ersatzteillager

2 Tage alt

Angaben zum Job

Workmanagement AG
Firma Workmanagement AG Personalvermittler
Kategorie Logistik
Pensum 100%
Lohn (geschätzt) CHF 88'000 – 112'000 / Jahr
Einsatzort Lenzburg

Job-Inhalt

Ihre Tätigkeit
  • Leitung: Sie führen und organisieren das gesamte Ersatzteillager sowie die Logistikprozesse.
  • Beschaffung: Sie verantworten den Einkauf, die Disposition und die Lagerbewirtschaftung aller Ersatzteile.
  • Beratung: Sie beraten Werkstattkunden, Aussendiensttechniker und Endkunden fachspezifisch bei technischen Fragen zu Ersatzteilen.
  • Prozesse: Sie optimieren die Lagerprozesse, überwachen die Lieferketten und sichern eine hohe Teileverfügbarkeit.
  • Administration: Sie pflegen die Stammdaten im ERP-System und führen regelmässige Inventuren durch. 
Ihr Profil
  • Ausbildung: Technische Grundausbildung als Automobil-Mechatroniker / Automechaniker EFZ, Landmaschinenmechaniker EFZ oder Baumaschinenmechaniker EFZ.
  • Weiterbildung: Eine kaufmännische oder logistische Weiterbildung (z.B. Logistikfachmann, technischer Kaufmann) ist von grossem Vorteil.
  • Erfahrung: Fundierte Berufserfahrung im Ersatzteilwesen oder der Lagerlogistik, idealerweise in der Maschinen- oder Fahrzeugbranche.
  • Know-how: Gutes technisches Verständnis für Stapler, Hydraulik, Elektrik oder schwere Maschinen.
  • Persönlichkeit: Sie sind strukturiert, durchsetzungsstark, kundenorientiert und behalten stets den Überblick.
  • IT-Skills: Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und den gängigen MS-Office-Anwendungen. 
Das dürfen Sie erwarten
  • Verantwortung: Eine vielseitige Führungsposition mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.
  • Sicherheit: Eine krisensichere Anstellung in einem etablierten, zukunftsorientierten Unternehmen.
  • Infrastruktur: Ein moderner Arbeitsplatz und zeitgemässe Arbeitswerkzeuge.
  • Klima: Ein eingespieltes, motiviertes Team und eine unkomplizierte Firmenkultur.
  • Konditionen: Attraktive Anstellungsbedingungen, gute Sozialleistungen und marktgerechte Entlöhnung. 
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