Leitung Bildung & Entwicklung

Das Gesundheitszentrum Dielsdorf ist ein modernes geriatrisches Kompetenzzentrum mit rund 500 Mitarbeitenden aus 35 Nationen. Unser Angebot reicht vom Beratungsangebot für ältere Menschen und ihre Angehörigen über die allgemeine und spezialisierte Langzeitpflege bis hin zur Pflege und Betreuung zu Hause.

Ihr Auftrag

• Weiterentwicklung und Umsetzung der Strategie für Berufsbildung und Personalentwicklung
• Entwicklung und Sicherstellung von Qualitätsstandards sowie Bildungs- und Entwicklungsprozessen
• Verantwortung für Onboarding, Kompetenzmanagement sowie interne Weiterbildungsangebote
• Konzeption und Umsetzung von Führungskräfteentwicklung, Talentmanagement und Nachfolgeplanung
• Strategische Weiterentwicklung der Berufsbildung und fachliche Begleitung der Ausbildungsverantwortlichen
• Personelle und laterale Führung sowie Beratung von Führungskräften und Geschäftsleitung
• Leitung von Projekten und Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit

Ihr Profil

• Höhere Ausbildung (HF/FH/Universität) in Human Resources, Bildungsmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung und/oder Berufsbildung
• Erfahrung in Strategie-, Projekt- und Veränderungsmanagement
• Führungserfahrung von Vorteil
• Vernetzte, konzeptionelle Denkweise sowie hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz
• Freude an operativer Umsetzungsarbeit
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Unser Angebot

Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem abwechslungsreichen, zukunftsorientierten und interprofessionellen Umfeld. Wir befinden uns in ländlicher Lage mit guten öffentlichen Verkehrsanbindungen. Sie profitieren von unseren attraktiven Anstellungsbedingungen u.a. mit mind. 5 Wochen Ferien, guten Sozialleistungen, vergünstigten Reka-Checks, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, günstigen Preisen in unserem Restaurant und Gratisparkplätzen.