Leitung externe Kommunikation

Ihre Verantwortung:

• Die Marketingstrategie der Polizei Basel-Landschaft mitentwickeln sowie kontinuierlich weiterentwickeln
• Fachbereich Social Media fachlich führen und weiterentwickeln
• Image-, Rekrutierungs- und Präventionskampagnen konzipieren, planen, realisieren
• Kreative Inhalte für Print- und Online-Kanäle erstellen (von Texten über Bildkonzepte bis zu grafischen Inhalten)
• Messen, Veranstaltungen sowie Präventionsaktivitäten planen, organisieren und durchführen
• Die Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern und Dienstleistern koordinieren und pflegen
• Möglichkeit zur Stellvertretung Leitung Kommunikation

Ihr Hintergrund:

• Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Marketing und / oder Kommunikation, sowie Weiterbildung im Bereich Marketing
• Fundierte Erfahrung in der Planung und Umsetzung integrierter Marketing- und Kommunikationsmassnahmen
• Berufserfahrung in der Medienarbeit von Vorteil
• Erfahrung in der Konzeption, Organisation und Durchführung von Messen und Veranstaltungen
• Ausgeprägtes Gespür für die deutsche Sprache, Storytelling sowie eine ansprechende visuelle Gestaltung
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise mit schneller Auffassungsgabe sowie Eigeninitiative
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität sowie Bereitschaft zu Einsätzen an Abenden und Wochenenden
• Bei Interesse: Regelmässige Übernahme Medienpikettdienst (Abend/Wochenende)

Adrian Gaugler (3. - 15.08.2026)
Stv. Leiter Kommunikation

PolizeiDie Polizei Basel-Landschaft ist ein modernes Polizeikorps mit einem breiten Spektrum an Aufgaben. Über 700 Mitarbeitende sorgen im Kanton für eine hohe Sicherheit seiner Einwohnerinnen und Einwohner. Mit fortschrittlichen Technologien, Ausrüstungen und Fahrzeugen und in enger Zusammenarbeit mit der Bevölkerung und Partnerorganisationen werden Straftaten verhindert, bekämpft sowie geklärt und bei Notfällen interveniert. Zielgerichtet und effizient leistet die Dienststelle der Sicherheitsdirektion einen wichtigen Beitrag für das Sicherheitsgefühl und die Lebensqualität im Kanton Basel-Landschaft.

Vorteile

• Mitarbeitende im Zentrum: Wertschätzung, Respekt und Verlässlichkeit prägen unsere Zusammenarbeit. Weil uns unsere Mitarbeitenden wichtig sind, schützen und fördern wir ihre Gesundheit und sorgen für Sicherheit am Arbeitsplatz.
• Zukunft gestalten für die Allgemeinheit: Wir schaffen gesellschaftlichen Mehrwert. Arbeiten beim Kanton bedeutet, nahe bei der Bevölkerung zu sein und etwas für sie zu tun. Oft spielen dabei politische Prozesse eine wichtige Rolle.
• Zeitlich flexibel arbeiten: Das Modell der Jahresarbeitszeit erlaubt eine persönliche Abstimmung von beruflichen und ausserberuflichen Tätigkeiten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitarbeit unterstützen individuelle Lebensmodelle. Zudem gibt es interessante Optionen für eine vorzeitige oder eine Teilpensionierung.
• Zentral gelegen und gut verbunden: Der Arbeitsort liegt inmitten des Baselbiets und verfügt über komfortable ÖV-Verbindungen. Vielfältige Möglichkeiten, sich abwechslungsreich zu verpflegen, hat es hier ebenso wie tolle Freizeit- und Kulturangebote, um nach der Arbeit zu entspannen.