Senevita AG

Fachfrau/mann Gesundheit 60- 100%

16 Tage alt

Angaben zum Job

Senevita AG
Firma Senevita AG
Kategorie Seniorenbetreuung, Medizin / Pflege
Pensum 60 - 100%
Lohn (geschätzt) CHF 88'000 – 112'000 / Jahr
Benefits Vielfältige Weiterbildung Überdurchschnittliche Ferien
Einsatzort Münsingen BE

Job-Inhalt

Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im Alter und beschäftigt rund 4'000 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen.Für die Senevita Dorfmatt in Münsingen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung ein/e Mitarbeiter/in 

Deine Aufgaben

  • Du übernimmst die Tagesverantwortung und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Pflegealltag.
  • Du gestaltest eine optimale interdisziplinäre Zusammenarbeit aktiv mit.
  • Du trägst Mitverantwortung für die Einstufung der Bewohnenden mittels interRAI LTCF und RAI HC.
  • Du berätst Angehörige sowie interne und externe Ansprechpartner kompetent und einfühlsam.
  • Du wirkst bei der Ausbildung unserer Lernenden mit und begleitest sie in ihrer fachlichen Entwicklung.
  • Du prägst mit deinem Engagement eine positive Arbeitsatmosphäre und förderst ein effizientes sowie wertschätzendes Arbeitsumfeld.

Das bringst du mit

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als FaGe EFZ, FA SRK, Altenpfleger/in (mit CH- Anerkennung), Fachfrau/mann Langzeitpflege, oder gleichwertige Ausbildung
  • Kenntnisse in RAI- HC/ interRAI LTCF (vom Vorteil)
  • Weiterbildung in Behandlungspflege und vorzugsweise Erfahrung in Geriatrie
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. Niveau B2)
  • Ausgeprägte Sozialkompetenz sowie ein hohes Mass an Empathie und Kommunikationsfähigkeit
  • Gute organisatorische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise

Wir bieten dir

  • Neue und moderne Infrastruktur (Gebäude, IT, etc.)
  • Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenfeld
  • Eine wertschätzende Führungskultur und interne Weiterbildungen
  • Umfangreiches Weiterbildungsangebot
  • Attraktive Vergünstigungen (SBB-Halbtax, Tanken, Zusatzversicherungen, Fitness, Apotheke usw.)
  • Gute Sozialleistungen und mind. 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 Wochen bzw. ab 60 Jahren 7 Wochen Ferien)
  • Regelmässige Teamanlässe und gemeinsame Erlebnisse, die das Miteinander stärken
  • Unser Statement «Näher am Menschen» zählt für unsere Mitarbeitenden genauso wie für unsere Bewohnenden.

Interessiert?

Spricht dich diese Stelle an? Ein begeisterungsfähiges und offenes Team sowie herzliche Bewohnende freuen sich auf dich! Bitte sende uns deine Onlinebewerbung.Für weitere Informationen wende dich bitte an: Marielle EberleHR-Verantwortliche+41 31 828 04 [email protected] Elmedina ZeqiriStationsleiterin und Ausbildungsverantwortliche+41 31 828 04 [email protected] 
Passt dein Lebenslauf zu dieser Stelle? Wir vergleichen ihn mit den Anforderungen aus dem Inserat – in Sekunden.

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