Juristin / Jurist im Rechtsdienst des Baudepartements

Suchen Sie eine sinnstiftende Tätigkeit im Herzen der Schweiz – inmitten von beeindruckender Natur und Erholungsgebieten? Wünschen Sie sich eine abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe mit kurzen Entscheidungswegen? Möchten Sie mit Ihrer Arbeit etwas bewegen und dabei einen echten Beitrag zum Wohl der Bevölkerung leisten? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Das können Sie bewegen

• Breiter juristischer Support im operativ tätigen Baudepartement
• Leitung von Einspracheverfahren, Betreuung von Rechtsmittelverfahren
• Mitarbeit in der Kompetenzstelle Beschaffungswesen
• Prüfung und Redaktion von Regierungsratsbeschlüssen
• Mitarbeit beim Erlass und bei der Änderung von Gesetzen und Verordnungen
• Einsitznahme in Projektteams bei kantonalen Bauprojekten
• Stellvertretung des Departementssekretärs

Was Sie dafür auszeichnet

• Lizenziats- oder Masterabschluss in Rechtswissenschaften, vorzugsweise mit Anwaltspatent bzw. weiteren Zusatzausbildungen
• Berufserfahrung im öffentlichen Recht, insbesondere im Bau-, Submissions-, Verwaltungs- und Enteignungsrecht sowie im Vertrags- und Sachenrecht
• Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
• Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit
• Vernetztes, analytisches und unternehmerisches Denken sowie Flair für das Bauen
• Selbständige, exakte und speditive Arbeitsweise

Was wir Ihnen bieten

• Flexibilität Flexible Arbeitszeiten mit Kompensationsmöglichkeiten und je nach Bereich Home-Office.
• Ferien & Feiertage Geniessen Sie je nach Alter 25-30 Tage Ferien plus mindestens 15.5 bezahlte Feiertage pro Jahr.
• Weiterbildung Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot sowie Unterstützung bei externen Aus- und Weiterbildungen.
• Mobilität Erhalten Sie ein Halbtax-Abo der SBB ab einem Pensum von 50% und einer Anstellung von einem Jahr oder länger.
• Vorsorge Pensionskasse mit sehr guten Leistungen und optionalen Wahlplänen für Zusatzsparbeiträge.
• Mobiltelefon Monatliche Mobiltelefonentschädigung von bis zu CHF 40.– plus attraktive Rabatte auf Abos und Geräte.
• Familie Zusätzliche Familienzulage von bis zu CHF 200.– pro Monat neben den kantonalen Kinder- und Ausbildungszulagen.
• Gesundheit Ergonomische Arbeitsplätze sowie Sport- und Bewegungsangebot.