Ingénieur/Chef de Projet Hydraulique 80-100% CDI (H/F/D)
9 Tage altAngaben zum Job
| Firma | Adecco Personalvermittler |
| Kategorie | Ingenieurswesen | Pensum | 80 - 100% |
| Lohn (geschätzt) | CHF 88'000 – 112'000 / Jahr |
| Einsatzort | Sion |
Job-Inhalt
Vous êtes reconnu pour votre expertise technique, votre leadership et votre capacité à coordonner des équipes multidisciplinaires ? Rejoignez une société d'ingénierie de référence et participez à des projets à fort impact environnemental et sociétal!
Ingénieur/Chef de Projet Hydraulique 80-100% CDI (H/F/D)
Responsabilités
- Assurer la gestion technique, administrative et financière des mandats confiés
- Planifier, coordonner et suivre les différentes phases de projet et de chantier
- Encadrer et accompagner des équipes pluridisciplinaires internes et externes
- Assurer le rôle d'interlocuteur privilégié auprès des maîtres d'ouvrage, autorités et partenaires
- Participer activement au développement commercial et à l'acquisition de nouveaux mandats
- Réaliser ou superviser les études de dimensionnement hydraulique et les analyses techniques
- Piloter des projets complexes d'aménagements hydrauliques de la conception à la réalisation
Profil
- Diplôme d'Ingénieur civil EPF, HES ou formation jugée équivalente, idéalement avec une spécialisation en hydraulique ou génie fluvial
- Expérience confirmée d'au moins 10 ans dans la gestion de projets d'ingénierie complexes
- Excellente maîtrise du dimensionnement hydraulique et des processus de planification suisses
- Leadership naturel, aisance relationnelle et capacité à fédérer les équipes autour des objectifs
- Maîtrise du français et de l'allemand, tant à l'oral qu'à l'écrit
Bénéfices
- Grande autonomie dans la gestion des projets et prise de responsabilités stratégiques
- Environnement de travail collaboratif favorisant l'innovation et le développement professionnel
- Participation à des projets d'envergure ayant un impact concret sur le territoire et l'environnement
- Conditions d'engagement attractives avec perspectives d'évolution au sein d'une entreprise reconnue
- Entrée en fonction : à convenir