Leitung (m/w/d) Service / Hauswirtschaft / Lingerie 70–80 %
17 Tage altAngaben zum Job
| Firma | Adecco Personalvermittler |
| Kategorie | Reinigung | Pensum | 70 - 80% |
| Lohn (geschätzt) | CHF 88'000 – 112'000 / Jahr |
| Einsatzort | Landquart |
Job-Inhalt
Einleitung
Einevielseitige Führungsaufgabe mit direktem Einfluss auf Qualität, Organisationund das tägliche Wohlbefinden der Bewohnenden. In dieser Funktion werdenverschiedene Bereiche der Hotellerie koordiniert und weiterentwickelt – mitFokus auf exzellenten Service, effiziente Abläufe und eine angenehmeWohnatmosphäre.
Aufgaben
• Gesamtverantwortung für die Bereiche Service,Hauswirtschaft und Lingerie
• Fachliche und personelle Führung der Mitarbeitenden in den zugeteiltenBereichen
• Planung und Organisation der täglichen Abläufe sowie der Personaleinsätze
• Koordination und Begleitung von Banketten, privaten Feiern und weiterenVeranstaltungen
• Verantwortung für Budget, Kostenkontrolle und wirtschaftliche Betriebsführung
• Sicherstellung einer hohen Dienstleistungsqualität sowie kontinuierlicheOptimierung der Prozesse
• Pflege einer professionellen Zusammenarbeit mit Bewohnenden, Angehörigensowie externen Partnern
• Gewährleistung der Einhaltung aller Hygiene-, Qualitäts- undSicherheitsvorgaben
Profil
• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hotellerie,Hauswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in den Bereichen Hotellerie,Gastronomie oder Hauswirtschaft
• Organisationsgeschick sowie eine strukturierte und verantwortungsbewussteArbeitsweise
• Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und hohe Sozialkompetenz
• Freude am Kontakt mit älteren Menschen und ein wertschätzender Umgang imArbeitsalltag
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Vorteile
•Verantwortungsvolle Führungsfunktion mit vielseitigem Aufgabengebiet
• Moderne Arbeitsbedingungen mit klaren Strukturen und kurzenEntscheidungswegen
• Attraktive Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen undpersönlichen Entwicklung
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen mit guten Sozialleistungen
• Vergünstigte Verpflegungsmöglichkeiten während der Arbeit
• Zusätzliche Mitarbeitervorteile und attraktive Vergünstigungen beiausgewählten Partnern