Leiter/in Amt für Handelsregister und Notariate (m/w/d)

Mit rund 60 Mitarbeitenden bietet das Amt für Handelsregister und Notariate an vier Standorten umfassende Dienstleistungen für Unternehmen, Privatpersonen und weitere Institutionen an. Die teilweise hoheitlichen Aufgaben in den Bereichen Handelsregister, Beurkundungen sowie Erbrecht werden laufend digitalisiert und sind für die Wirtschaft des Kantons wie auch in vielen Lebenssituationen von essenzieller Bedeutung.

Aufgrund der Pensionierung des jetzigen Stelleninhabers suchen wir auf 1. Februar 2027 oder nach Vereinbarung eine Persönlichkeit mit umfassenden Leadership-Kompetenzen als

Pensum: 80-100%
Arbeitsort: St.Gallen

Was dich erwartet

• Personelle, organisatorische, fachliche und finanzielle Führung des Amtes
• Sicherstellung und laufende Optimierung des Vollzugs der Aufgaben in den Bereichen Handelsregister, Erbrecht und Beurkundungen
• Treibende Rolle in grösseren Digitalisierungs- bzw. IT-Projekten sowie bei Anpassungen an neue gesetzgeberische Rahmenbedingungen (z.T. Federführung bei interkantonalen Vorhaben)
• Aktive Gestaltung der organisatorischen und kulturellen Weiterentwicklung des Amtes und seiner Mitarbeitenden
• Entwicklung innovativer Dienstleistungen im Zusammenspiel mit Anspruchsgruppen
• Einsitznahme in kantonalen und interkantonalen Gremien, Zusammenarbeit mit eidgenössischen und kantonalen Amtsstellen und Institutionen

Was dich auszeichnet

• Universitätsabschluss auf Masterstufe im Bereich Rechtswissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften in Verbindung mit fundierter, amtsspezifischer Berufserfahrung sowie idealerweise ergänzt mit Weiterbildung im Bereich Führung, Management und Organisationsentwicklung
• Mehrjährige Führungserfahrung und Routine mit komplexen Führungssituationen
• Berührungspunkte oder Erfahrungen in einem oder mehreren Aufgabenbereichen des Amtes, Erfahrung in Projektarbeit, Digitalisierung und Prozessmanagement
• Verständnis für Bedürfnisse von Mitarbeitenden und deren Einbezug, gleichzeitig Erfahrung im Vorantreiben und Durchsetzen von Veränderungen
• Ausgeprägte kommunikative Kompetenzen, politische Sensibilität und die Fähigkeit, Brücken zwischen unterschiedlichen Erwartungen und Interessen zu bauen
• Orientierung an den Bedürfnissen der Kundinnen und Kunden und Fähigkeit zum Aufbau entsprechender Netzwerke und Austauschgefässe

Was wir bieten

• Dynamisches Arbeitsumfeld mit interessanten Digitalisierungsprojekten, in dem du deine menschlichen und fachlichen Qualitäten bei hoher Eigenverantwortung einsetzen kannst
• Umfassende Führungsunterstützung u.a. in den Bereichen IT, Finanzen und HR
• Attraktiver Arbeitsplatz in Bahnhofsnähe
• Moderne IT-Infrastruktur und Möglichkeit von Homeoffice
• Inspirierende Zusammenarbeit mit den Amtsleitenden des Departementes des Innern und weiteren Stellen der Verwaltung

Bereit für den nächsten Schritt? Wenn wir dein Interesse wecken konnten und du ein Teil des Teams sein möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung.