Kanton Aargau

Praktikum im Bereich Baugesuche 80 - 100%

24 Tage alt

Angaben zum Job

Kanton Aargau
Firma Kanton Aargau
Kategorie Bau / Energie / Umwelt, Öffentliche Verwaltung
Pensum 80 - 100%
Lohn (geschätzt) CHF 88'000 – 112'000 / Jahr
Benefits Vielfältige Weiterbildung
Einsatzort Aarau

Job-Inhalt

Spannende Aufgaben warten:
  • Mitwirken statt nur mitlaufen: Du prüfst eigenständig spannende Bauprojekte – von grossen Arealüberbauungen bis zu Vorhaben in der Landwirtschaftszone. Dabei geht's um mehr als nur Pläne anschauen: Du bringst Umwelt, Raumplanung, Natur- und Landschaftsschutz sowie Waldthemen unter einen Hut.
  • Mitreden und mitentscheiden: Du bist bei Besprechungen und Augenscheinen dabei und bekommst direkt mit, wie Bauentscheidungen entstehen.
  • Deep Dive in Umwelt & Recht: Du tauchst ein in eine bunte Themenwelt rund um Umwelt, Raumplanung und Baurecht – garantiert abwechslungsreich und lehrreich.
  • Teamplayer/in gesucht: Du packst im Team mit an, unterstützt bei spannenden Aufgaben und gestaltest unseren Arbeitsalltag aktiv mit.
Was du mitbringst:
  • Hochschulabschluss (Uni/FH) im Bereich Geografie, Raumplanung, Architektur, Recht oder gleichwertige Ausbildung
  • Kommunikative und engagierte Person mit Interesse an Raumplanung, aktuellen Umweltthemen und Baurecht
  • Freude an der Arbeit in interdisziplinären Teams
  • Effiziente und strukturierte Arbeitsweise
  • Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse

Im Departement Bau, Verkehr und Umwelt entwickeln wir den vielfältigen Lebensraum Aargau in den Bereichen Raum, Energie, Umwelt und Mobilität aktiv weiter – heute und für zukünftige Generationen.
Unsere Aufgabe in der Abteilung für Baubewilligungen ist es, Baugesuche, die einer kantonalen Zustimmung bedürfen, zu prüfen und koordinieren sowie die entsprechenden Entscheide zu verfassen.

Benefits

  • Fair bezahlt: Gleicher Lohn für gleiche Arbeit, Dienstaltersgeschenk nach 15 Jahren
  • Vorwärtskommen: Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten inkl. internem Bildungsangebot mit über 180 Seminaren, Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache
  • Gesund bleiben: Ganzheitliches Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung von körperlichem, psychischem und sozialem Wohlbefinden, Verschiedene Sportangebote
  • Fair bezahlt: Gleicher Lohn für gleiche Arbeit, Dienstaltersgeschenk nach 15 Jahren
  • Vorwärtskommen: Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten inkl. internem Bildungsangebot mit über 180 Seminaren, Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache
  • Gesund bleiben: Ganzheitliches Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung von körperlichem, psychischem und sozialem Wohlbefinden, Verschiedene Sportangebote
  • Fair bezahlt: Gleicher Lohn für gleiche Arbeit, Dienstaltersgeschenk nach 15 Jahren
  • Vorwärtskommen: Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten inkl. internem Bildungsangebot mit über 180 Seminaren, Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache
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