Leiter Pharmacy & Quality Management
29 Tage altAngaben zum Job
| Firma | Fresenius Kabi (Schweiz) AG |
| Kategorie | Chemie / Pharma | Pensum | 100% |
| Lohn (geschätzt) | CHF 88'000 – 112'000 / Jahr |
| Einsatzort | Kriens |
Job-Inhalt
Per Oktober 2026 oder nach Vereinbarung suchen wir für unsere Apotheke in
Dagmersellen LU, mit Fokus Versandhandel und Patientenversorgung zu Hause, eine engagierte und motivierte Persönlichkeit als
Ihre Herausforderungen
- Sicherstellung der Abläufe in der öffentlichen Apotheke in Dagmersellen
- Kontrolle und Freigabe von Arzneimitteln und klinischer Ernährung zur direkten Auslieferung an Patientinnen und Patienten
- Fachliche Unterstützung des Aussendienst-Teams und Customer Service bei pharmazeutischen Fragestellungen
- Beratung von Patientinnen und Patienten
- Zusammenarbeit mit dem Bereich Regulatory Affairs & Quality Management der Fresenius Kabi (Schweiz) AG in der Verwaltung von Betäubungsmitteln sowie Unterstützung bei der Pharmako- und Materiovigilanz
- Stellvertretung des National Safety Officer und Durchführung von Chargenfreigaben
Ihre Qualifikation
- Eidg. dipl. Apotheker/in mit Berufsausübungsbewilligung (BAB), idealerweise im Kanton Luzern
- Mehrjährige Erfahrung als Apotheker/in, Industrieerfahrung und Grosshandel/GDP-Kenntnisse sind ein Plus
- Deutsch auf muttersprachlichem Niveau, weitere Landessprachen von Vorteil
- Versierte EDV-Kenntnisse (MS-Office) sowie Kenntnisse mit Apothekenmanagement oder Apothekersoftware
- Hohes Qualitätsbewusstsein sowie eine selbstständige und exakte Arbeitsweise
- Schnelle Auffassungsgabe, Belastbarkeit und Flexibilität
- Ausgeprägte Sozialkompetenz und Teamfähigkeit
Wir bieten Ihnen
- Eine verantwortungsvolle, sinnstiftende Tätigkeit im Homecare-Bereich mit direktem Einfluss auf die Lebensqualität unserer Patientinnen und Patienten
- Vielfältige und spannende Aufgaben mit einem hohen Mass an Selbständigkeit
- Ein engagiertes Team mit gemeinsamem Verständnis für unsere Mission und wertschätzender Arbeitskultur
- Attraktive Arbeitsbedingungen mit geregelten Arbeitszeiten – kein klassischer Wochenend- oder Schichtdienst
- 6 Wochen Ferien ab dem 40. Lebensjahr
- Zusammenarbeit und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Konzernumfeld mit lokaler Prägung
Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Homecare-Business! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.