System-ArchitektIn mit DevSecOps-Flair

Das kannst du bewegen

Verantwortung für die Planung, Evaluierung, Ausarbeitung und Umsetzung von Sicherheits-Architekturen im Umfeld KommunikationslösungenInhaltliche Abstimmungen bzw. Koordination mit dem Endkunden und der Entwicklungsabteilung

• Erstellung von Konzeptdokumenten und Sicherheits-Architekturen zur Unterstützung neuer ICT-Plattformen

Spezifikation von Sicherheits-Architekturen und Validierung/Prüfung zusammen mit dem AuftraggeberAufbau und Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines für Entwicklung und DeploymentDurchführung von Machbarkeitsstudien sowie Aufbau und Betrieb von Demosetups beim KundenPlanung, Erstellung und Mitarbeit bei User Stories, Akzeptanzkriterien und TestdurchführungMitarbeiter in Agilen Teams (SAFe)

Das bringst du mit

Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation ggf. Weiterbildung in Cyber Security

• Fundierte Kenntnisse in Sicherheits-Architekturen und Implementierung
• Erfahrung in der Erstellung von Konzepten und Dokumentationen
• Erfahrung in der Erarbeitung und dem Vertreten von System Architekturen (bspw. TOGAF)
• Modellierung gemäss ArchiMate und UML in einem EA-Tool (bspw. SparxEA) sowie Dokumentation gemäss arc42
• Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
• Sehr gute Kenntnisse in Deutsch (zwingend), Englisch Level B2 oder besser C1 einwandfreier Leumund
• Mehrjährige Berufserfahrung in einem ähnlichen Berufsfeld erwünscht

Deine Vorteile

• Lohn und Nebenleistungen: Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.
• Flexibles Arbeiten: Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.
• Vergünstigungen: Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.
• Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
• Freizeitangebote: Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.